Vacatures

Heb jij een passie voor een luxeproduct, communicatie en merkstrategie?
Als centrale schakel tussen merk, klant en markt zorg je voor relevante, consistente communicatie die onze zichtbaarheid vergroot en écht iets in beweging zet.

Hoe ziet jouw takenpakket eruit?

• Het bedenken, plannen en uitvoeren van online en offline marketingcampagnes

• Het creëren van inspirerende content voor social media, video, blogs en nieuwsbrieven

• Het beheren en activeren van onze online community via Instagram, Facebook en TikTok

• Het organiseren en ondersteunen van events, beurzen en workshops

• Het ontwikkelen van visueel marketingmateriaal zoals brochures, POS-materiaal en promoties

Wat verwachten wij van jou?

• Een bachelor- of graduaatsdiploma in marketing, communicatie, media of een verwante richting

• Minstens 5 jaar ervaring in een marketingfunctie

• Een sterke affiniteit met food, technologie en/of lifestyle

• Creativiteit en oog voor visuele communicatie (ervaring met Canva, Adobe of vergelijkbare tools is een plus)

• Uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands, Frans en Engels

Wat bieden wij jou?

• Bruto maandsalaris tussen €4.500 en €5.000, afhankelijk van ervaring en vaardigheden

• Hybride werkmogelijkheden: combinatie van kantoor in Antwerpen en thuiswerk

• Flexibele werkuren voor een goede werk-privébalans

• Veel ruimte voor creativiteit en eigen initiatief in een autonome rol

• Kans om te werken aan een sterk en internationaal merk in volle groei

• Dynamisch en gepassioneerd team met korte communicatielijnen

• Uitgebreide opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden

• Deelname aan unieke events, campagnes en samenwerkingen binnen food, lifestyle en technologie

Hoe ziet jouw takenpakket eruit?

• Het organiseren van demo-events, kookworkshops en productlanceringen, zowel fysiek als online.

• Het ondersteunen van zelfstandige adviseurs bij hun eigen events, demo’s en pop-ups met materialen, logistieke hulp en advies.

• Het plannen en coördineren van grotere evenementen zoals consumentenbeurzen, open dagen en VIP-klantendagen.

• Het ontwikkelen van draaiboeken, materiaalpakketten en standaardformats die makkelijk inzetbaar zijn voor het team.

• Het opzetten van eventregistratie, gastenbeheer en follow-up communicatie na het event.

Wat verwachten wij van jou?

• Een Bachelor of Graduaat hebt in Eventmanagement, Marketing, Hospitality of gelijkaardig aan ervaring.

• Minstens 2 jaar ervaring hebt met het organiseren van B2C-events of in een direct selling-omgeving.

• Affiniteit hebt met food, lifestyle en premium consumentenproducten.

• Sterk bent in plannen, zelfstandig werken en het behouden van overzicht.

• Sterke communicatieve skills NL/FR/ENG

Wat bieden wij jou?

• Een bruto maandsalaris tussen €3.500 en €4.000, afhankelijk van ervaring.

• Een veelzijdige rol binnen een groeiend internationaal merk dat impact maakt in keukens wereldwijd.

• Directe betrokkenheid bij de verkoopstrategie en klantbeleving.

• Veel ruimte voor initiatief, creativiteit en ondernemerschap.

• Een hybride werkmodel en flexibele werktijden.

• Toegang tot trainingen, coaching en doorgroeimogelijkheden.

• Werken in een dynamisch, gepassioneerd en ondersteunend team.

Weet jij als marketeer hoe je creativiteit en resultaatgerichtheid combineert?
Met jouw ervaring en drive til je campagnes naar een hoger niveau. Grijp deze kans om vanuit Antwerpen mee te werken aan een merk dat wereldwijd beweegt.

Hoe ziet jouw takenpakket eruit?

• Opzetten, plannen en uitvoeren van marketingcampagnes (online en offline)

• Beheer en activatie van onze socialmediakanalen (Instagram, Facebook, TikTok)

• Samenwerkingen opzetten met influencers, pers en partners

• Ontwikkelen van visueel marketingmateriaal (brochures, POS, promoties)

Wat verwachten wij van jou?

• Bachelor- of graduaatsdiploma in marketing, communicatie, media of vergelijkbaar ervaring

• Minstens 2-3 jaar relevante werkervaring als marketeer (geen schoolverlaters)

• Creatief en visueel sterk (ervaring met Canva, Adobe of soortgelijk)

• Kennis van social media advertising (Meta, TikTok, Google Ads is een troef)

• Vlotte communicatieve vaardigheden in Nederlands, Frans en Engels

Wat bieden wij jou?

• Bruto maandsalaris tussen €3.500 en €4.000, afhankelijk van ervaring en vaardigheden

• Hybride werkmogelijkheden: kantoor in Antwerpen + 2 thuiswerkdagen

• Maaltijdcheques

• Netto onkostenvergoeding

• Hospitalisatieverzekering inclusief dental-plan

• 20 vakantiedagen + 12 ADV-dagen

• iPhone en laptop van de zaak

• De kans om te werken aan een sterk, internationaal merk in volle groei

Ben jij een creatieve geest met een passie voor automotive, oog voor detail én strategisch inzicht?
In deze rol ben jij de visuele motor achter onze campagnes. Je vertaalt onze merkidentiteit naar krachtige beelden die snelheid, innovatie en beleving uitstralen — van eerste concept tot perfect afgewerkt resultaat.

Hoe ziet jouw takenpakket eruit?

• Je vertaalt marketingstrategieën naar sterke visuele concepten voor zowel online als offline communicatie.

• Je ontwerpt visueel materiaal zoals advertenties, POS-materiaal, social media visuals, e-mailcampagnes en banners.

• Je bewaakt de visuele identiteit van onze merken en zorgt voor een consistente look & feel.

• Je levert technisch correcte bestanden af, geschikt voor druk of digitale verspreiding.

Wat verwachten wij van jou?

• Je hebt minstens 2 jaar ervaring in grafisch ontwerp of een sterk portfolio dat jouw niveau aantoont.

• Je kent Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign, XD) door en door.

• Je werkt nauwkeurig, efficiënt en behoudt overzicht bij meerdere projecten tegelijk.

• Je denkt creatief én strategisch mee en durft initiatief te nemen.

Wat bieden wij jou?

• Een gevarieerde functie in een dynamische en creatieve omgeving.

• Een moderne werkplek in een inspirerend kantoorgebouw aan het water.

• Marktconform loon aangevuld met extralegale voordelen.

• Ruimte om te groeien binnen een ambitieus team.

• Projecten waar je echt je stempel op kan drukken.

• Korte communicatielijnen en directe impact.

• Een open cultuur met aandacht voor ideeën van elk teamlid.

• Goede koffie, fijne collega’s én ruimte om af en toe met een kritische blik te challengen.

Voor een strategisch marketing agency in Antwerpen zoeken we een ervaren projectmanager die go-to-market trajecten van A tot Z kan begeleiden.
Dit agency werkt voor uiteenlopende klanten aan het ontwikkelen en uitvoeren van marktstrategieën die écht resultaat opleveren. In deze rol vertaal je marktkansen naar concrete plannen en zorg je voor een vlekkeloze uitvoering samen met zowel interne teams als de klant.

Wat ga je doen?

• Ontwikkelen van go-to-marketstrategieën op basis van markt- en concurrentieanalyse

• Vertalen van strategie naar een gestructureerd stappenplan met KPI’s en deadlines

• Coördineren van multidisciplinaire teams en externe partners

• Opvolgen van voortgang en rapporteren aan de klant

• Optimaliseren van processen en resultaten op basis van data

Wat verwachten we van jou?

• Bachelor of master in marketing, business of vergelijkbaar

• Minimaal 5 jaar ervaring in strategische marketing of projectmanagement

• Bewezen ervaring met go-to-market trajecten, van concept tot lancering

• Sterke communicatieve vaardigheden op operationeel en C-niveau

• Vloeiend in Nederlands en Engels

Wat mag je verwachten?

• Een sleutelpositie binnen een groeiend agency

• Mogelijkheid om strategische richting te geven aan marketingactiviteiten

• En voltijdse functie van 40 uur per week met 32 vrij te kiezen verlofdagen

• Een salaris tussen de €3000-4000 per maand afhangend van ervaring

• Netto-onkostenvergoeding van €150 per maand

• Maaltijd- en Ecocheques

• Hospitalisatieverzekering

• Flexibele werkuren en 2 thuiswerkdagen per week

Ben jij een creatieve geest met oog voor detail én een sterke strategische reflex? In deze rol ben jij de visuele kracht achter onze campagnes en zorg je ervoor dat elk beeld impact heeft - van eerste idee tot afgewerkt resultaat.

Hoe ziet jouw takenpakket eruit?

• Je vertaalt marketingstrategieën naar sterke visuele concepten voor zowel online als offline communicatie.

• Je ontwerpt visueel materiaal zoals advertenties, POS-materiaal, social media visuals, e-mailcampagnes en banners.

• Je bewaakt de visuele identiteit van onze merken en zorgt voor een consistente look & feel.

• Je levert technisch correcte bestanden af, geschikt voor druk of digitale verspreiding.

Wat verwachten wij van jou?

• Je hebt minstens 2 jaar ervaring in grafisch ontwerp of een sterk portfolio dat jouw niveau aantoont.

• Je kent Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign, XD) door en door.

• Je werkt nauwkeurig, efficiënt en behoudt overzicht bij meerdere projecten tegelijk.

• Je denkt creatief én strategisch mee en durft initiatief te nemen.

Wat bieden wij jou?

• Een gevarieerde functie in een dynamische en creatieve omgeving.

• Een moderne werkplek in een inspirerend kantoorgebouw aan het water.

• Marktconform loon aangevuld met extralegale voordelen.

• Ruimte om te groeien binnen een ambitieus team.

• Projecten waar je echt je stempel op kan drukken.

• Korte communicatielijnen en directe impact.

• Een open cultuur met aandacht voor ideeën van elk teamlid.

• Goede koffie, fijne collega’s én ruimte om af en toe met een kritische blik te challengen.

Ben jij een creatieve en resultaatgerichte marketeer met enkele jaren ervaring op zak? Krijg jij energie van het bedenken en uitvoeren van campagnes die echt impact maken? Dan is dit jouw kans om mee te bouwen aan een sterk, internationaal merk vanuit Antwerpen.

Hoe ziet jouw takenpakket eruit?

• Opzetten, plannen en uitvoeren van marketingcampagnes (online en offline)

• Beheer en activatie van onze socialmediakanalen (Instagram, Facebook, TikTok)

• Samenwerkingen opzetten met influencers, pers en partners

• Ontwikkelen van visueel marketingmateriaal (brochures, POS, promoties)

Wat verwachten wij van jou?

• Bachelor- of graduaatsdiploma in marketing, communicatie, media of vergelijkbaar ervaring

• Minstens 2-3 jaar relevante werkervaring als marketeer (geen schoolverlaters)

• Creatief en visueel sterk (ervaring met Canva, Adobe of soortgelijk)

• Kennis van social media advertising (Meta, TikTok, Google Ads is een troef)

• Vlotte communicatieve vaardigheden in Nederlands, Frans en Engels

Wat bieden wij jou?

• Bruto maandsalaris tussen €3.500 en €4.000, afhankelijk van ervaring en vaardigheden

• Hybride werkmogelijkheden: kantoor in Antwerpen + 2 thuiswerkdagen

• Maaltijdcheques

• Netto onkostenvergoeding

• Hospitalisatieverzekering inclusief dental-plan

• 20 vakantiedagen + 12 ADV-dagen

• iPhone en laptop van de zaak

• De kans om te werken aan een sterk, internationaal merk in volle groei

Ben jij een creatieve denker met een passie voor content, communicatie en beleving? In deze rol ben jij de spil tussen merk, klant en markt. Je brengt verhalen tot leven, versterkt onze zichtbaarheid en zorgt ervoor dat mensen écht in beweging komen.

Hoe ziet jouw takenpakket eruit?

• Het bedenken, plannen en uitvoeren van online en offline marketingcampagnes

• Het creëren van inspirerende content voor social media, video, blogs en nieuwsbrieven

• Het beheren en activeren van onze online community via Instagram, Facebook en TikTok

• Het organiseren en ondersteunen van events, beurzen en workshops

• Het ontwikkelen van visueel marketingmateriaal zoals brochures, POS-materiaal en promoties

Wat verwachten wij van jou?

• Een bachelor- of graduaatsdiploma in marketing, communicatie, media of een verwante richting

• Minstens 5 jaar ervaring in een marketingfunctie

• Een sterke affiniteit met food, technologie en/of lifestyle

• Creativiteit en oog voor visuele communicatie (ervaring met Canva, Adobe of vergelijkbare tools is een plus)

• Uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands, Frans en Engels

Wat bieden wij jou?

• Bruto maandsalaris tussen €4.000 en €5.000, afhankelijk van ervaring en vaardigheden

• Hybride werkmogelijkheden: combinatie van kantoor in Antwerpen en 2 thuiswerkdagen

• Maaltijdcheques

• Netto onkostenvergoeding 

• Kans om te werken aan een sterk en internationaal merk in volle groei

• Hospitalisatieverzekering inclusief dental-plan

• 20 vakantiedagen + 12 ADV

• Iphone en laptop

Hoe ziet jouw takenpakket eruit?

• Het organiseren van demo-events, kookworkshops en productlanceringen, zowel fysiek als online.

• Het ondersteunen van zelfstandige adviseurs bij hun eigen events, demo’s en pop-ups met materialen, logistieke hulp en advies.

• Het plannen en coördineren van grotere evenementen zoals consumentenbeurzen, open dagen en VIP-klantendagen.

• Het ontwikkelen van draaiboeken, materiaalpakketten en standaardformats die makkelijk inzetbaar zijn voor het team.

• Het opzetten van eventregistratie, gastenbeheer en follow-up communicatie na het event.

Wat verwachten wij van jou?

• Een Bachelor of Graduaat hebt in Eventmanagement, Marketing, Hospitality of gelijkaardig aan ervaring.

• Minstens 2 jaar ervaring hebt met het organiseren van B2C-events of in een direct selling-omgeving.

• Affiniteit hebt met food, lifestyle en premium consumentenproducten.

• Sterk bent in plannen, zelfstandig werken en het behouden van overzicht.

• Sterke communicatieve skills NL/FR/ENG

Wat bieden wij jou?

• Een bruto maandsalaris tussen €3.500 en €4.000, afhankelijk van ervaring.

• Een veelzijdige rol binnen een groeiend internationaal merk dat impact maakt in keukens wereldwijd.

• Directe betrokkenheid bij de verkoopstrategie en klantbeleving.

• Veel ruimte voor initiatief, creativiteit en ondernemerschap.

• Een hybride werkmodel en flexibele werktijden.

• Toegang tot trainingen, coaching en doorgroeimogelijkheden.

• Werken in een dynamisch, gepassioneerd en ondersteunend team.

Wil jij de verhalen achter 5 sterke merken tot leven brengen en impact maken op hoe mensen ons zien als partner? Bij Pensaert & Partners zoeken we een creatieve én strategisch ingestelde Employer Branding & Contentmanager die onze employer value proposition (EVP) vertaalt naar wervende content en campagnes. Samen met de marketingverantwoordelijke en de CEO bouw je mee aan een onderscheidend werkgeversverhaal.
 

Pensaert & Partners is een snelgroeiend recruitmenthuis met vijf sterke merken (Travo, Faktor, Kwery, Hook'D, Pensaert & Partners) en meer dan 40 gepassioneerde consultants. Om ons team te versterken, zoeken we iemand die employer branding ademt en communicatie tastbaar weet te maken.
 

Wat ga je doen?

Als Employer Branding & Contentmanager ben jij de stem en het gezicht van onze employer story. Je werkt op het kruispunt van marketing, HR en communicatie, en laat zien waarom kandidaten en medewerkers voor ons kiezen en blijven kiezen.

Jouw kerntaken:

• Employer branding & EVP
  Je ontwikkelt mee aan een duidelijke, authentieke employer value proposition (EVP) en vertaalt die naar campagnes, visuals en content die ons imago versterken.

• Contentcreatie
  Je schrijft en creëert blogs, social posts, video's en infographics over het werkleven binnen onze organisatie. Je werkt hiervoor samen met collega’s, fotografen of videoproducenten.

• Review- & jobplatformbeheer
  Je beheert onze aanwezigheid op jobboards en reviewplatformen zoals Glassdoor en Kununu, en reageert op feedback op een constructieve manier.

• Jobbeurzen & events
  Je organiseert events zoals open-house-dagen en neemt deel aan carrièrebeurzen en alumni-sessies, vaak in samenwerking met universiteiten en hogescholen.

• Interne cultuurversterking
  Je verzamelt medewerkersverhalen, initieert bevragingen of focusgroepen, ondersteunt teambuildings en werkt aan programma’s voor employee advocacy.

• Retentiecampagnes
  Je vertaalt de belangrijkste redenen waarom medewerkers blijven naar sterke communicatieboodschappen – zowel intern als extern.

• Crossmediale storytelling
  Je vertaalt mooie plaatsingen of interne successen naar verhalen in blogvorm, casestudy’s of video’s en verspreidt ze via de juiste kanalen.

• Website & careers-pagina’s
  Je ondersteunt bij het verbeteren van onze job- en employer-brandingpagina’s op de website, met focus op content en conversie.
   

Wat verwachten we van jou?

• Je hebt 2–4 jaar ervaring in contentmarketing, employer branding of communicatie.

• Je bent sterk in storytelling, schrijft vlot en weet hoe je complexe boodschappen helder overbrengt.

• Je kan zelfstandig werken, neemt initiatief en denkt creatief én strategisch mee.

• Je hebt een basiskennis van tools zoals Canva, Adobe Suite, CMS-systemen en social planners zoals Hootsuite of Sprout Social.

• Je weet wat werkt op social media en bent niet bang voor camera, microfoon of pixels.

• Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands. Andere talen? Zeker een plus.

• Bachelor- of masterdiploma of gelijkwaardige ervaring.

Wat bieden we jou?

• Brutoloon tussen €3.000 – €4.000 / maand, afhankelijk van ervaring

• Bedrijfswagen met laadkaart

• Maaltijdcheques van €8 / dag

• Maandelijkse onkostenvergoeding tot €175

• 26 vakantiedagen + flexibele werktijden

• Laptop en gsm-abonnement

• Opleidingsbudget en doorgroeikansen

• Een inspirerende werkomgeving met een modern kantoor (in Berchem of Gent), ergonomisch uitgeruste werkplekken, en collega’s die net zo ambitieus als gezellig zijn

• Een teamcultuur van ownership, plezier en resultaat: met teambuildings, incentives, én ruimte voor eigen initiatief
  
   

Klaar om jouw verhaal te schrijven, én dat van ons?

Solliciteer via sara@pensaert-partners.com of bel +32 494 03 38 41. We kijken ernaar uit om jou te leren kennen.

Pensaert & Partners is een snelgroeiende recruitment consultancy, bestaande uit 40 enthousiaste consultants, verspreid over 5 gespecialiseerde merken: Travo (bouw), Faktor (engineering), Kwery (IT), Hook’D (sales & marketing), en Pensaert & Partners (finance). We staan aan de vooravond van de volgende groeifase, en zoeken daarom een ervaren Recruitment Marketing Manager die onze merken krachtig in de markt zet.

Wat ga je doen?

In deze strategische en veelzijdige rol leid je het volledige marketingbeleid voor onze recruitmentmerken. Je vertaalt onze groeidoelstellingen naar krachtige campagnes, content en beleving – en bent tegelijk ook dé motor achter employer branding, leadgeneratie, interne communicatie en merkpositionering.

Jouw kerntaken:

• Strategie & coördinatie
  Je ontwikkelt een overkoepelende recruitment-marketingstrategie voor al onze merken en leidt de uitvoering ervan, samen met interne en externe teams.
   

• Content & employer branding
  Je vertaalt onze employer value proposition naar creatieve en authentieke communicatie (blogs, social posts, video’s, testimonials...) en versterkt zo onze aantrekkingskracht voor kandidaten en klanten.
   

• Campagnes & performance marketing
  Je plant en optimaliseert campagnes via social media, jobboards, Google Ads, etc., met oog voor doelgroepsegmentatie, A/B-testing en datagedreven verbetering.
   

• Eventmarketing & partnerships
  Je organiseert events (jobbeurzen, netwerkavonden, alumni-sessies...) en bouwt relaties uit met onderwijsinstellingen, vakverenigingen en community’s.
   

• Analyse & rapportage
  Je bewaakt KPI’s zoals cost-per-hire, candidate journey metrics en campagneresultaten. Je rapporteert hierover aan de CEO en formuleert strategische aanbevelingen.
   

• Teamlead & samenwerking
  Je stuurt ons intern team en eventueel freelancers of externe bureaus aan, werkt nauw samen met HR en sales, en bewaakt onze visuele en inhoudelijke huisstijl over alle kanalen heen.
   

• Webbeheer
  Je houdt onze websites actueel via een eenvoudig CMS en zorgt ervoor dat landingpagina’s converteren.
   

Wat verwachten we van jou?

• Minstens 5 jaar ervaring in (recruitment)marketing of employer branding.

• Strategisch én hands-on: je denkt in concepten, maar draait je hand niet om voor contentcreatie of campagnes.

• Creatief sterk én analytisch onderbouwd: je weet hoe je mensen raakt én hoe je resultaten meet.Ervaring met tools als Canva, Google Analytics, HubSpot/Salesforce, CMS-systemen, sociale kanalen en jobboards.

• Je bent een vlotte communicator (Nederlands vereist, andere talen zijn een plus).

• Bachelor of masterdiploma of gelijkwaardige ervaring.

Wat bieden we jou?

• Brutoloon tussen €3.500 – €5.000 / maand, afhankelijk van ervaringBedrijfswagen met laadkaart

• Maaltijdcheques van €8 / dag

• Maandelijkse onkostenvergoeding tot €175

• 26 vakantiedagen + flexibele werktijden

• Laptop en gsm-abonnement

• Opleidingsbudget en doorgroeikansen

• Een inspirerende werkomgeving met een modern kantoor (in Berchem of Gent), ergonomisch uitgeruste werkplekken, en collega’s die net zo ambitieus als gezellig zijn

• Een teamcultuur van ownership, plezier en resultaat: met teambuildings, incentives, én ruimte voor eigen initiatief

Genoeg gelezen, time to join us! Contacteer Sara via sara@pensaert-partners.com of +32 494 03 38 41.

Voor een internationaal consumentenmerk met een sterke reputatie in innovatie en kwaliteit zoeken we een marketeer die zijn of haar creativiteit wil inzetten om het merk verder te laten groeien. Dit merk combineert hoogwaardige technologie met lifestyle en weet wereldwijd een loyale community op te bouwen. Als marketeer krijg je de kans om mee te werken aan campagnes die niet alleen producten promoten, maar ook beleving en inspiratie brengen. Je schakelt moeiteloos tussen strategie en uitvoering en bent in staat om sterke, resultaatgerichte content te creëren die inspeelt op de wensen en interesses van de doelgroep.
 

Wat ga je doen?

• Opzetten en uitvoeren van online en offline marketingcampagnes

• Contentplanning en -creatie voor social media, nieuwsbrieven en blogs

• Beheer van socialmediakanalen en community engagement

• Organiseren van en/of ondersteunen bij evenementen, workshops en beurzen

• Analyseren van marketingresultaten en optimaliseren van campagnes

Wat verwachten we van jou?

• Bachelor of Graduaat in Marketing, Communicatie of vergelijkbaar

• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring in een soortgelijke rol

• Sterke affiniteit met food, technologie en/of lifestyle

• Creatief en visueel sterk, ervaring met tools zoals Canva of Adobe

• Perfect Nederlandstalig, goede kennis van Frans en Engels

Wat mag je verwachten?

• Een veelzijdige functie binnen een groeiend internationaal merk

• Dynamisch en gepassioneerd team met korte lijnen

• En voltijdse functie van 40 uur per week met 32 vrij te kiezen verlofdagen

• Een salaris tussen de €2500-4000 per maand afhangend van ervaring

• Netto-onkostenvergoeding van €150 per maand

• Maaltijd- en Ecocheques

• Groepsverzekering

• Hospitalisatieverzekering inclusief dental-plan voor jou en jouw familie

• iPhone en laptop

• Flexibele werkuren en 2 thuiswerkdagen per week

Wij zoeken een ervaren marketeer voor een internationaal merk dat wereldwijd bekendstaat om zijn innovatieve producten en sterke merkidentiteit. Dit merk weet technologie en lifestyle naadloos te combineren en heeft een community die actief betrokken is bij het merkverhaal. Als senior marketeer krijg je de kans om op strategisch niveau bij te dragen aan de groei in de Benelux-markt. Je vertaalt de merkstrategie naar krachtige campagnes, stuurt externe partners aan en zorgt ervoor dat alle marketinguitingen bijdragen aan een consistente, inspirerende merkbeleving. Met jouw ervaring ben je in staat om nieuwe kansen te identificeren, campagnes te optimaliseren en het merk verder te positioneren als marktleider.

Wat ga je doen?

• Ontwikkelen en aansturen van strategische marketingcampagnes (online en offline)

• Coördineren van contentproductie en het aansturen van creatieve partners

• Optimaliseren van de customer journey en lead nurturing strategieën

• Leiden van samenwerkingen met influencers, pers en externe bureaus

• Uitvoeren van data-analyses en vertalen naar verbeteracties en innovaties

Wat verwachten we van jou?

• Bachelor of Graduaat in Marketing, Communicatie of vergelijkbaar

• 5-8 jaar relevante werkervaring als marketeer, bij voorkeur in een A-merk omgeving

• Ervaring met het aansturen van projecten en/of teams

• Creatief en conceptueel sterk, met aantoonbare resultaten in branding en campagnes

• Perfect Nederlandstalig, goede kennis van Frans en Engels

Wat mag je verwachten?

• Een sleutelpositie binnen een internationaal groeiend merk

• Mogelijkheid om strategische richting te geven aan marketingactiviteiten

• En voltijdse functie van 40 uur per week met 32 vrij te kiezen verlofdagen

• Een salaris tussen de €4000-5500 per maand afhangend van ervaring

• Netto-onkostenvergoeding van €150 per maand

• Maaltijd- en Ecocheques

• Groepsverzekering

• Hospitalisatieverzekering inclusief dental-plan voor jou en jouw familie

• iPhone en laptop

• Flexibele werkuren en 2 thuiswerkdagen per week

Onze opdrachtgever is een toonaangevend en vooruitstrevend marketingbureau in het hart van Antwerpen. Met een team van creatieve strategen en data-driven marketeers werken zij voor uiteenlopende merken aan online groei, waarbij innovatie, resultaatgerichtheid en een persoonlijke aanpak centraal staan.

Heb jij een bewezen trackrecord in het managen van grote advertentiebudgetten en het aansturen van complexe SEA-strategieën? We zoeken een Senior SEA Specialist die strategisch meedenkt, campagnes op topniveau uitvoert en junior collega’s begeleidt. Je speelt een sleutelrol in het realiseren van online groei en het optimaliseren van de ROI.

Wat ga je doen?

• Ontwikkelen en uitvoeren van geavanceerde SEA-strategieën in Google Ads

• Beheren van grote en complexe advertentiebudgetten

• Analyseren van data en vertalen naar concrete optimalisaties

• Coachen en aansturen van junior SEA-specialisten

• Adviseren van management over nieuwe kansen en trends

Wat verwachten we van jou?

• Minstens 5 jaar ervaring met SEA en Google Ads op hoog niveau

• Diepgaande kennis van Google Analytics, Tag Manager en datagedreven optimalisatie

• Sterk analytisch vermogen en strategisch inzicht

• Perfect Nederlandstalig, Frans is een plus

• Ervaring met leidinggeven of coachen van collega’s is een plus

Wat mag je verwachten?

• Een stabiele werkomgeving waar ruimte is voor initiatief en groei

• Een voltijdse, vaste functie van 40 uur met 32 verlofdagen (geen freelance)

• Competitief salaris op basis van ervaring tussen de €3000 tot €4000 per maand

• Een hybride werkmodel met een vast kantoor in hartje Antwerpen

• Flexibele werkuren

• Een bedrijfswagen met tankkaart

• Netto-onkostenvergoeding voor thuiswerk

• Maaltijd- en ecocheques

• Laptop & smartphone met abonnement

• Collectieve en individuele bonus

Onze opdrachtgever is een toonaangevend en vooruitstrevend marketingbureau in het hart van Antwerpen. Met een team van creatieve strategen en data-driven marketeers werken zij voor uiteenlopende merken aan online groei, waarbij innovatie, resultaatgerichtheid en een persoonlijke aanpak centraal staan.

Ben jij analytisch sterk en gedreven om online campagnes te optimaliseren? We zoeken een SEA Specialist met minstens 2 jaar aantoonbare ervaring in het opzetten, beheren en analyseren van Google Ads campagnes. Je krijgt de ruimte om je expertise verder te ontwikkelen en samen met collega’s concrete resultaten te realiseren.
 

Wat ga je doen?

• Opzetten, beheren en optimaliseren van Google Ads campagnes

• Analyseren van campagneprestaties en rapporteren van resultaten

• Uitvoeren van A/B-tests om conversies te verbeteren

• Signaleren van kansen voor nieuwe campagnes en doelgroepen

• Samenwerken met collega’s uit marketing en sales voor maximale impact

Wat verwachten we van jou?

• Minstens 2 jaar ervaring met SEA en specifiek Google Ads

• Ervaring met Google Analytics en Tag Manager is een plus

• Sterke analytische vaardigheden en resultaatgericht

• Perfect Nederlandstalig, Frans is een plus

Wat mag je verwachten?

• Een stabiele werkomgeving waar ruimte is voor initiatief en groei

• Een voltijdse, vaste functie van 40 uur met 32 verlofdagen (geen freelance)

• Competitief salaris op basis van ervaring tussen de €2500 tot €3200 per maand

• Een hybride werkmodel met een vast kantoor in hartje Antwerpen

• Flexibele werkuren

• Netto-onkostenvergoeding voor thuiswerk

• Maaltijd- en ecocheques

• Laptop & smartphone met abonnement

• Collectieve en individuele bonus

Voor een creatief en resultaatgericht marketingbureau zoeken we een Senior Marketing Projectmanager met bewezen ervaring in het aansturen van strategische marketingtrajecten en klantrelaties op hoog niveau. Jij bent de spil tussen klant en interne teams en weet hoe je complexe marketingvragen omzet in sterke, geïntegreerde campagnes.

In deze rol werk je met een vast klantenportfolio, waarbij je als strategisch adviseur meedenkt over uitdagingen, groeikansen en merkpositionering. Je werkt plannen uit en brengt deze samen met het interne digital- en grafisch team tot leven. Omdat alles inhouse gebeurt, werk je in korte communicatielijnen en behoud je maximaal overzicht op planning, budget en kwaliteit. De opdrachten zijn breed: van digitale advertising en social content tot radiospots, video’s en volledig geïntegreerde campagnes.

Je bent niet alleen de organisator, maar ook de sparringpartner van je klant. Je anticipeert op hun behoeften, komt met proactieve voorstellen en houdt steeds de commerciële doelstellingen in het vizier.

Wat ga je doen?

• Je vertaalt briefings en uitdagingen naar strategische marketingplannen en campagnes.

• Je coördineert de uitvoering met het interne digital- en grafisch team, van concept tot realisatie.

• Je bewaakt timing, budgetten en resultaten en rapporteert deze helder.

• Je bouwt sterke, langdurige relaties op met je klanten en denkt proactief met hen mee.

• Je zoekt continu naar manieren om campagnes en processen te optimaliseren.

Wat verwachten we van jou?

• Minstens 5 jaar ervaring in marketingprojectmanagement of een gelijkaardige rol.

• Ervaring in de automotive sector is een absolute must.

• Perfecte professionele kennis van het Nederlands én Frans.

• Je bent commercieel onderlegd, denkt oplossingsgericht en communiceert vlot.

• Ervaring met Excel en rapportagedashboards.

Wat bieden wij jou?

• Een sleutelrol binnen een hecht en ambitieus team

• Impactvolle projecten bij uiteenlopende klanten, zowel lokaal als nationaal

• Een moderne werkomgeving met een cultuur van transparantie en initiatief

• Een voltijdse, vaste functie van 40 uur met 32 verlofdagen per jaar

• Competitief salaris op basis van ervaring tussen de €3500 tot €4500 per maand

• Bedrijfswagen met tankkaart

• Hybride werkmogelijkheden met een vast kantoor in regio Antwerpen

• Flexibele werkuren

• Netto-onkostenvergoeding voor thuiswerk

• Maaltijd- en Ecocheques

• Laptop & smartphone met abonnement

Voor een creatief en resultaatgericht marketingbureau zoeken we een Marketing Projectmanager die moeiteloos schakelt tussen strategie en uitvoering. In deze rol ben jij de schakel tussen klant en interne teams, iemand die marketing uitdagingen kan vertalen naar slimme campagnes en deze vervolgens tot in de puntjes laat uitvoeren. Je werkt niet met externe partners: alles gebeurt inhouse, wat betekent dat je korte lijnen hebt met het digital team en het grafisch team.

Jouw klanten vertrouwen op jou als vaste contactpersoon. Je denkt strategisch met hen mee, werkt voorstellen uit en vertaalt hun doelstellingen naar concrete campagnes. Zodra er groen licht is, zorg jij dat de interne teams precies weten wat er moet gebeuren en bewaak je timing, budget en kwaliteit. Dit kan gaan van online advertising en social campagnes tot radiospots, reclameclips en complete crossmediale trajecten.

Wat ga je doen?

• Je ontvangt briefings en uitdagingen van je klanten en werkt deze strategisch uit, samen met hen.

• Na groen licht stuur je het interne digitaal- en grafisch team aan om campagnes te realiseren.

• Je bewaakt timing, budget en kwaliteit en rapporteert helder over de resultaten via dashboards.

• Je onderhoudt sterke relaties met je klanten en bent hun vaste aanspreekpunt.

• Je denkt proactief mee over nieuwe kansen en oplossingen.

Wat verwachten we van jou?

• Minstens 3 jaar ervaring in een gelijkaardige marketing- of projectmanagement rol.

• Ervaring in de automotive sector is een absolute must.

• Perfecte professionele kennis van het Nederlands én Frans.

• Je bent commercieel ingesteld, oplossingsgericht en durft de telefoon te pakken.

• Je kan vlot werken met Excel- en rapportage dashboards.

Wat bieden wij jou?

• Een sleutelrol binnen een hecht en ambitieus team

• Impactvolle projecten bij uiteenlopende klanten, zowel lokaal als nationaal

• Een moderne werkomgeving met een cultuur van transparantie en initiatief

• Een voltijdse, vaste functie van 40 uur per week met 32 verlofdagen

• Competitief salaris op basis van ervaring tussen de €2500 tot €4000 per maand

• Hybride werkmogelijkheden met een vast kantoor in regio Antwerpen

• Flexibele werkuren

• Netto-onkostenvergoeding voor thuiswerk

• Maaltijd- en Ecocheques

• Laptop & smartphone met abonnement

Ben jij een gedreven sales engineer met een passie voor techniek en klantencontact? In de regio Dilbeek krijg je de kans om als External Sales Engineer BeLux - Filters een sleutelrol te spelen binnen een dynamisch en collegiaal bedrijf.

In deze functie ben jij het aanspreekpunt voor alles wat met filters te maken heeft en bouw je actief mee aan de groei op de BeLux-markt. Je krijgt veel ruimte voor initiatief en zelfstandigheid in een warme werkomgeving waar iedereen elkaar kent.

Hoe zal jouw takenpakket eruitzien?

• Prospecteren en bezoeken van eindklanten, facility management bedrijven en onderhoudsfirma's.
• Presenteren van producten op beurzen en netwerkevents.
• Commerciële projecten opvolgen van A tot Z: van prijsbesprekingen en offerte-opmaak tot administratieve verwerking in het CRM.
• Actief bijdragen aan de groei op de BeLux-markt.

Wat verwachten wij van jou?

• Je spreekt vloeiend Nederlands én Frans.
• Je bent commercieel ingesteld en houdt van klantencontact.
• Je hebt een technische affiniteit of passie voor techniek.

Wat bieden wij jou?

• Een zeer mooie maandverloning: €3000 - €4700 bruto / maand afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
• Een contract van onbepaalde duur op voltijdse basis.
• Aantrekkelijk salarispakket met firmawagen, jaarlijkse bonus, maaltijdcheques en eco-cheques.
• DKV-hospitalisatieverzekering en groepsverzekering.
• Smartphone met abonnement en laptop.
• Flex Income Plan met o.a. opties voor leasefiets, extra pensioenopbouw of DKV voor je familie.
• Maar liefst 32 verlofdagen bij een voltijds contract.
• Een warme, collegiale sfeer met ruimte voor initiatief en zelfstandigheid.

Ben jij een organisatorisch talent dat floreert in een dynamische omgeving? Heb je een passie voor het coördineren van projecten van A tot Z? Dan ben jij de Project Manager die wij zoeken!
 

Hoe ziet jouw takenpakket eruit?

• Je begeleidt projecten van start tot finish, met een scherp oog voor timing, budget en kwaliteit.

• Je bent het aanspreekpunt voor klanten en zorgt voor duidelijke, transparante communicatie.

• Je brieft collega’s helder en houdt het overzicht over lopende taken en deadlines.

• Je bewaakt de kwaliteit en zorgt voor bijsturing waar nodig, altijd met het einddoel in zicht.

Wat verwachten we van jou?

• Je hebt minstens 2 jaar ervaring als projectmanager of in een vergelijkbare functie.

• Je communiceert vlot in het Nederlands en Engels (Frans is een plus).

• Je bent gestructureerd, stressbestendig en oplossingsgericht.

• Je voelt je thuis in digitale, marketing- of IT-omgevingen.

Wat bieden wij jou?

• Een competitief loon dat meegroeit met jouw ervaring.

• Flexibele werkuren 

• Een modern kantoor op een goed bereikbare locatie in Antwerpen.

• Uitdagende projecten.

• Samenwerking met een warm, professioneel en gedreven team.

• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling via opleidingen en coaching.

• Duidelijke doorgroeimogelijkheden binnen het bedrijf.

• Regelmatige teambuildings, afterwork drinks en inspirerende workshops.

• Een organisatiecultuur waar jouw ideeën welkom zijn en snel werkelijkheid kunnen worden.

Voor een klant van mij – een internationale speler die stevig verankerd is in de industriële sector – ben ik op zoek naar een Outside Sales Engineer. Iemand die niet bang is van klantencontact, graag onderweg is en technische kennis weet om te zetten in concrete oplossingen.

Dit bedrijf is financieel gezond, internationaal actief en tegelijk verrassend nuchter en persoonlijk. Hier ben je geen radertje, maar een sleutelfiguur in het salesproces. Je krijgt veel autonomie, maar ook een team achter je waar je op kunt rekenen.

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

Na een stevige maar interessante inwerkperiode (waar je echt de kans krijgt om alles te leren kennen), ga je zelfstandig aan de slag. Jouw verantwoordelijkheden:

• Je onderhoudt een bestaande klantenportefeuille in Vlaanderen – relatiebeheer is hier key;

• Je denkt mee met je klanten, helpt hen de juiste keuzes maken en kijkt waar je nog meer kan betekenen (denk: bredere toepassingen, nieuwe producten...);

• Je werkt nauw samen met de binnendienst en de technical sales collega’s;

• Je rapporteert rechtstreeks aan de Sales Manager;

• Je vertegenwoordigt niet alleen producten, maar ook vertrouwen, expertise en oplossingsgericht denken.

Wat verwachten wij van jou?

• Je hebt een hogere technische opleiding, idealiter op bachelorniveau of gelijkwaardig door ervaring;

• Je spreekt vlot Nederlands en Engels – Duits of Frans zijn mooie extra’s;

• Je bent zelfstandig, georganiseerd, en weet je agenda goed te beheren (zonder dat iemand je er constant aan moet herinneren );

• Je hebt commerciële feeling, denkt creatief mee en weet technische oplossingen overtuigend te brengen;

• Je bent collegiaal, positief ingesteld en draagt bij aan een goede sfeer.

Wat bieden wij jou?

Naast een boeiende functie waarin je veel vrijheid krijgt, mag je rekenen op een stevig en eerlijk aanbod:

• Een plek in een internationale organisatie die lokaal blijft aanvoelen;

• Een warm en stabiel team dat elkaar ondersteunt en kennis deelt;

• Marktconform loon – geen loze belofte, gewoon correct;

• Extralegale voordelen zoals:

  • Maaltijdcheques (jij blij, je maag ook);

  • Ecocheques (voor wie duurzaam denkt én winkelt);

  • Hospitalisatieverzekering + ambulante verzekering (check!);

  • Groepsverzekering (voor je toekomst);

  • Sectorpremie & eindejaarspremie (om het jaar goed te eindigen);

• 12 ADV-dagen bovenop je wettelijke vakantie – extra tijd voor jezelf;

• Leuke teamevents (ja, ook voor mensen die “niet van teambuildings houden”);

• En last but not least:

  • Een firmawagen (inclusief tankkaart),

  • Een smartphone en een laptop – je tools to conquer the day.

Voor één van mijn klanten – een internationale speler met beide voeten stevig in de industriële wereld – ben ik op zoek naar een Inside Sales Engineer. Iemand die niet alleen technisch kan meedenken, maar ook graag in contact staat met klanten, collega’s en leveranciers. Denk: technische offertes, klantgericht meedenken en deel uitmaken van een hecht binnendienstteam waar kennis delen vanzelfsprekend is.

Dit bedrijf is financieel sterk, internationaal actief én lokaal goed ingebed. Je komt terecht in een team van betrokken professionals die elkaar versterken. Geen poespas, wel veel vakkennis, korte lijnen en een stevige portie collegialiteit.

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

Na een grondige opleiding (geen zorgen, je wordt goed ingewerkt), ga je zelfstandig aan de slag binnen je eigen klantengroep.

Je taken omvatten onder meer:

• Opstellen en opvolgen van offertes en raamcontracten voor industriële afsluiters (jawel, de grote jongens onder de kleppen);

• Intensieve samenwerking met collega's van de buitendienst, technische experts, klanten én leveranciers – jij bent de verbindende schakel;

• Je volgt je dossiers proactief en tot in de puntjes op;

• Je werkt nauw samen met 4 andere binnendienstcollega’s en rapporteert aan de Sales Manager.

Wat verwachten wij van jou?

• Je hebt een hogere technische opleiding op zak (bij voorkeur bachelor) of hebt je ervaring op het terrein verzameld;

• Je spreekt vlot Nederlands en Engels – kennis van Duits of Frans is mooi meegenomen;

• Je bent communicatief, klantgericht, en weet technische info te vertalen naar een heldere commerciële aanpak;

• Je werkt vlot met verschillende informaticatoepassingen;

• Je bent een echte teamplayer met een neus voor verkoop en een gezonde dosis creativiteit.

Wat bieden wij jou?

Naast een fijne job in een stabiel en gezond bedrijf, krijg je ook dit allemaal in je professionele cadeaupakket:

• Een team waar je geen nummertje bent, maar een vaste waarde (inclusief collega’s die weten wat humor is);

• Een marktconform loon (ja, écht) mét allerlei extralegale voordelen;

• Maaltijdcheques – want liefde gaat ook door de maag;

• Ecocheques – omdat duurzaamheid loont;

• Groepsverzekering én hospitalisatieverzekering – we zorgen voor je, ook als het even minder gaat;

• Een extra ambulante verzekering – voor wie graag verder denkt dan de wachtkamer;

• 12 ADV-dagen bovenop je wettelijke vakantie – tijd genoeg om je batterijen op te laden;

• Mogelijkheid tot 1 dag thuiswerk per week – even in pyjama offertes opmaken? Geen oordeel hier;

• Een sectorpremie en een eindejaarspremie – want je inzet mag beloond worden;

• Leuke teamevents – van informele drinks tot verrassende activiteiten, collegialiteit stopt niet bij de werkuren.

Een sterk merk bouwen? Relevante communicatie voeren? Impact maken via digitale én offline campagnes? Dan zijn wij op zoek naar jou.

 Hoe ziet jouw takenpakket eruit?

• Je werkt creatieve en strategische campagnes uit op vlak van branding, communicatie en content, zowel online als offline.

• Je onderhoudt en optimaliseert de communicatiekanalen: website, social media, mailings, persrelaties, enzovoort.

• Je coördineert de ontwikkeling van promotiemateriaal en campagnes in samenwerking met externe partners (grafisch bureau, fotografen, drukkers…).

• Je draagt bij aan interne communicatie, employer branding en evenementenorganisatie.

Wat verwachten wij van jou?

• Je hebt een bachelor- of masterdiploma in marketing, communicatie of een aanverwant domein.

• Je hebt minstens 3 jaar relevante ervaring in een gelijkaardige rol.

• Je denkt strategisch, werkt gestructureerd en kan vlot projecten van A tot Z uitrollen.

• Je schrijft vlot, creatief en foutloos in het Nederlands. Kennis van Frans en Engels is een plus.

Wat bieden wij jou?

• Een uitdagende functie in een stabiele en toekomstgerichte onderneming.

• Volop ruimte om je creativiteit en ideeën in de praktijk te brengen.

• Een aantrekkelijk loonpakket in lijn met je ervaring en competenties.

• Flexibele werkuren en mogelijkheid tot 1 à 2 dagen thuiswerk per week.

• Werken in een open en collegiale werksfeer, waar samenwerking centraal staat.

• Reële doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie.

• Talloze opleidingsmogelijkheden via interne en externe trajecten.

• Regelmatige teamactiviteiten en events om de teamspirit hoog te houden.

• Een vlot bereikbare werkplek met voldoende parkeergelegenheid of nabij openbaar vervoer.

• Werken aan duurzame en maatschappelijk relevante projecten.

Voor een groeiende en innovatieve speler in vastgoedontwikkeling zoeken we een hands-on Marketing Manager. Jij bent de motor achter de marketingstrategie, zorgt voor leadgeneratie en versterkt de online aanwezigheid. Je werkt nauw samen met een klein, gedreven team en krijgt alle ruimte om impact te maken.

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

• Je ontwikkelt en voert marketingplannen uit voor verschillende vastgoedprojecten

• Je genereert leads en bewaakt het marketingbudget en de ROI van campagnes

• Je coacht het marketingteam en organiseert regelmatige meetings om samen te groeien

• Je werkt aan SEO, SEA en digitale campagnes om online zichtbaarheid te maximaliseren

• Je coördineert communicatie- en PR-acties om het merk sterker neer te zetten

• Je brengt je grafische skills in, met tools zoals Canva of InDesign

• Je zorgt voor een positieve en resultaatgerichte teamsfeer

Wat verwachten wij van jou?

• Minimaal 5 jaar ervaring in marketing, hands-on ingesteld en graag bezig met uitvoering én strategie

• Interesse in vastgoed is een plus, ervaring niet verplicht

• Kennis van CRM-systemen (bij voorkeur HubSpot) en digitale marketingtools

• Ervaring met leadgeneratie en online sales (B2C)

• Sterke people manager die het team kan begeleiden en inspireren

• Vloeiend in Nederlands, goede kennis van Frans is een plus

• Masterdiploma of gelijkwaardig niveau

Wat bieden wij jou?

• Een aantrekkelijk salaris met mooie bonussen bij goede resultaten

• Veel vrijheid en verantwoordelijkheid in een scale-up sfeer

• De kans om echt iets op te bouwen en jouw stempel te drukken

• Flexibele werkuren en mogelijkheid tot thuiswerken

• Een dynamisch team dat hard werkt, maar ook samen plezier maakt

Voor één van mijn opdrachtgevers, een groeiend en resultaatgericht digitaal bureau, ben ik op zoek naar een Performance Marketeer. Iemand die dol is op data, campagnes slim aanpakt en pas tevreden is als het rendement klopt. Je komt terecht in een nuchter, ambitieus team waar ruimte is voor eigen initiatief, slimme ideeën en zichtbare impact.

Het bureau werkt voor een diverse klantenportefeuille – van e-commerce partijen tot tech-startups – en combineert strategisch denken met scherpe uitvoering. Geen logge processen, maar korte lijnen en duidelijke doelen.

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

• Opzetten, beheren en optimaliseren van campagnes via Google Ads, Meta, LinkedIn, TikTok en andere platformen

• Analyseren van campagneresultaten en actief bijsturen op basis van data

• Uitvoeren van A/B-testen en het vertalen van inzichten naar concrete verbeteringen

• Opstellen van duidelijke, actiegerichte rapportages voor klanten

• Meedenken over conversie-optimalisatie, klantfunnels en content-aanbevelingen

• Regelmatig contact met klanten om resultaten te bespreken en strategieën af te stemmen

• Samenwerken met collega’s van strategie, content en design om campagnes krachtig neer te zetten

Wat verwachten wij van jou?

• Minimaal 2 jaar ervaring in performance marketing, bij voorkeur binnen een bureauomgeving

• Kennis van en ervaring met Google Ads, Meta Business Manager, Google Analytics en Tag Manager

• Je weet hoe je data moet interpreteren én toepassen in de praktijk

• Je communiceert helder, zowel richting collega’s als klanten

• Je hebt een proactieve werkhouding en komt graag met eigen ideeën

• Je bent analytisch sterk, resultaatgericht en blijft graag op de hoogte van trends en ontwikkelingen

Wat bieden wij jou?

• Een salaris tussen de €3.000 en €4.200 bruto per maand, afhankelijk van ervaring

• Een moderne werkplek in een informeel team waar hard werken en humor hand in hand gaan

• Veel vrijheid en verantwoordelijkheid binnen je rol

• Mogelijkheid tot hybride werken, met een goede balans tussen thuis en op kantoor

• Een persoonlijk budget voor opleidingen, events en kennisontwikkeling

• 26 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband

• Regelmatige borrels, teamuitjes en lekkere lunches op kantoor

• Een team dat je uitdaagt, ondersteunt en waarin je veel kunt leren én bijdragen

Als recruiter voor een innovatieve speler in de wereld van magazijnautomatisatie en intralogistieke oplossingen, ben ik op zoek naar een energieke en creatieve marketingcoördinator. Deze rol is ideaal voor iemand die graag de touwtjes in handen neemt en zich thuis voelt in een technische B2B-omgeving.

Hoe zal jouw takenpakket eruitzien?

In deze veelzijdige functie ben je verantwoordelijk voor:

• Het ontwikkelen en uitvoeren van marketingstrategieën die aansluiten bij de bedrijfsdoelstellingen.

• Het beheren van online en offline communicatiekanalen, waaronder de website, sociale media en nieuwsbrieven.

• Het organiseren en coördineren van evenementen, beurzen en webinars.

• Het creëren van content zoals blogposts, case studies en persberichten.

• Het analyseren van marketingcampagnes en het rapporteren van de resultaten aan het management.​

Wat verwachten wij van jou?

We zoeken een marketingprofessional die:

• Beschikt over een bachelor- of masterdiploma in marketing, communicatie of een gerelateerd vakgebied.

• Minimaal 3 jaar ervaring heeft in een vergelijkbare rol, bij voorkeur in een technische of B2B-omgeving.

• Uitstekende communicatieve vaardigheden heeft in het Nederlands en Engels.

• Creatief is en een passie heeft voor technologie en innovatie.

• Zelfstandig kan werken en proactief is in het nemen van initiatief.​

Wat bieden wij jou?

Naast een uitdagende functie in een groeiend bedrijf, bieden we:

• Een competitief salaris dat past bij jouw ervaring en vaardigheden.

• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om hybride te werken.

• Een informele en collegiale werksfeer waar ruimte is voor eigen inbreng.

• Regelmatige teamuitjes en gezellige vrijdagmiddagborrels.

• Een laptop en smartphone van de zaak, zodat je overal kunt werken.

• Een opleidingsbudget om jezelf continu te blijven ontwikkelen.

• Een kantoor met een goed gevulde fruitmand en de beste koffie van Melsele (oké, misschien van het hele Waasland).

• De kans om te werken aan innovatieve projecten die echt impact maken

Ben jij een data-gedreven marketeer met een passie voor technologie? Voor een innovatief softwarebedrijf zoeken we een Online Marketing Specialist die strategisch meedenkt én uitvoerend sterk is. In deze rol krijg je de kans om het verschil te maken in de digitale positionering van hoogwaardige IT-oplossingen binnen een B2B-markt.

Hoe zal jouw takenpakket eruitzien?

In deze functie ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en uitvoeren van de volledige online marketingstrategie. Je werkt nauw samen met het interne team om de softwareoplossingen van het bedrijf op een krachtige manier in de markt te zetten. Jouw taken omvatten onder andere:

• Het opzetten, beheren en optimaliseren van online campagnes (Google Ads, social media, display).

• Ontwikkelen van content zoals blogs, whitepapers, nieuwsbrieven en websitepagina’s.

• Uitvoeren van zoekmachineoptimalisatie (SEO) en het implementeren van verbeterstrategieën.

• Rapporteren en analyseren van data via tools zoals Google Analytics en Search Console.

• Beheren van e-mailcampagnes en marketing automation processen.

• Optimaliseren van conversie via A/B-testen en UX-analyses.

• Adviseren over merkpositionering en doelgroepgerichte campagnes.

Wat wordt er van jou verwacht?

• Minimaal een hbo-diploma in marketing, communicatie of een vergelijkbare richting.

• Ten minste 2 jaar ervaring in online marketing, bij voorkeur binnen de B2B-sector.

• Ervaring met tools zoals Google Ads, Google Analytics, SEO/SEA-tools, LinkedIn Ads en marketing automation (zoals HubSpot, ActiveCampaign of Mailchimp).

• Je schrijft vlot en doelgericht, afgestemd op verschillende doelgroepen.

• Je bent analytisch sterk en weet inzichten om te zetten in concrete acties.

• Affiniteit met technologie en software is een duidelijke pré.

Wat wordt jou geboden?

• Een afwisselende en zelfstandige functie binnen een innovatief IT/softwarebedrijf.

• Ruimte voor eigen inbreng, initiatief en professionele groei.

• Flexibele werkuren en mogelijkheid tot hybride werken.

• Marktconform salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.

• Werken binnen een betrokken, ambitieus en technisch sterk team.

Ben jij een vlotte babbelaar met een neus voor opportuniteiten, en zoek je een flexibele job die je makkelijk combineert met je andere bezigheden? Voor een innovatieve en internationale speler binnen technische componenten zoeken we parttime telemarketeers die willen meebouwen aan commercieel succes – vanop afstand én op jouw tempo.

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

• Je contacteert bestaande en potentiële klanten telefonisch met gerichte vragen.

• Je wekt interesse op voor onze oplossingen (géén keiharde sales, wel slim meedenken).

• Je verzamelt waardevolle informatie en plant vervolgacties voor het salesteam.

• Je werkt flexibel, zelfstandig en altijd met een glimlach – zelfs aan de andere kant van de lijn.

Wat verwachten wij van jou?

• Je spreekt vlot Nederlands, en idealiter ook wat Frans of Engels.

• Je hebt een commerciële mindset en bent niet bang om de telefoon op te nemen.

• Je werkt zelfstandig, gestructureerd en met een gezonde dosis enthousiasme.

• Je hoeft geen technische expert te zijn, wél leergierig en communicatief sterk.

Wat bieden wij jou? 

• Een aantrekkelijk loon op basis van je prestaties en ervaring.

• Flexibele werkuren – ideaal te combineren met je studies, gezin of andere job.

• Opleiding en ondersteuning: je staat er niet alleen voor.

• Volledig remote te werken – pantoffels aan, headset op.

• Toffe collega’s (digitaal én live op events).

• Een werkgever die waarde hecht aan betrokkenheid en waar ruimte is voor humor én initiatief.

• Koffie moet je zelf zetten, maar verder is alles voorzien.

Ben jij een creatieve geest met een passie voor marketing, design en contentcreatie? Werk je graag in een familiaal en no-nonsense bedrijf waar je ideeën écht gehoord worden? Dan is dit misschien jouw volgende uitdaging. Voor één van onze klanten – actief in de prefab betonsector, maar dan wel eentje die véél leuker is dan je nu denkt – zoeken wij een allround marketeer met pit en pixelskills.

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

Samen met de marketingmanager vorm jij het kloppende hart van alle communicatie en campagnes. Zij zet de grote lijnen uit, jij zorgt mee voor de uitvoering – met ruimte voor eigen inbreng. Jij zorgt ervoor dat de boodschap niet alleen overkomt, maar ook blijft hangen.

Concreet betekent dit:

• Het creëren van opvallende en relevante content voor social media, websites, print en brochures.

• Grafisch ontwerp van marketingmaterialen zoals flyers, fiches en brochures – met oog voor detail en branding.

• Meehelpen aan creatieve campagnes die zorgen voor meer zichtbaarheid én leads.

• Ondersteuning bij de organisatie van evenementen en beurzen – van uitnodiging tot opbouw.

• Het up-to-date houden van de website en voorstellen doen om die nóg beter te maken.

• Meedenken én uitvoeren van uiteenlopende marketingprojecten.

Wat verwachten wij van jou?

Je hebt een bachelor of graduaat in marketing en bij voorkeur een eerste werkervaring in een gelijkaardige functie.

• Je bent sterk in Adobe Illustrator, Photoshop en InDesign – ervaring met video is mooi meegenomen.

• Je bent nieuwsgierig, volgt trends in marketing op de voet, en barst van de ideeën.

• Je werkt vlot samen met anderen, maar draait je hand niet om voor zelfstandige projecten.

• Initiatief nemen? Doen we hier allemaal, dus zeker ook jij.

Wat bieden wij jou? 

Laat ons eerlijk zijn – het draait niet alleen om het werk. Daarom zorgen we ervoor dat jij je hier écht goed voelt:

• Een warm welkom in een hecht en enthousiast team, waar je geen nummertje bent maar wél meetelt.

• Een dynamisch bedrijf dat tegelijk familiaal aanvoelt – korte lijnen, vlotte communicatie, en vooral: veel goesting om vooruit te gaan.

• Een gloednieuw kantoor dat zo uit een Pinterest-bord lijkt te komen. Ja, inclusief goeie koffie.

• Een gevarieerde functie met veel ruimte om bij te leren, jezelf te ontwikkelen én af en toe een creatieve uitspatting te hebben.

• Marktconform loon (lees: goed in je portefeuille), aangevuld met extra voordelen.

• Flexibele werkuren en 32 vakantiedagen – want ook marketeers hebben recht op zon, zee en niks doen.

• En last but not least: collega's die je niet alleen helpen bij je werk, maar ook bij de quizavond of vrijdagse apero.

Voor een vooruitstrevende speler in de vastgoedwereld – actief in projectontwikkeling én investeringsvastgoed – zijn wij op zoek naar een strategische en creatieve Marketing Manager. Dit groeiend bedrijf combineert een nuchtere, no-nonsense mentaliteit met ambitie en innovatie. Vanuit hun kantoren in Gent en Brussel werken ze dagelijks aan toekomstgerichte projecten die écht waarde creëren, voor klanten én de stad.

Hier krijg je geen logge corporate structuur, maar wél de vrijheid en ruimte om ideeën tot leven te brengen. En dat samen met een enthousiast team dat houdt van duidelijke communicatie, humor en af en toe een goeie afterwork.

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

• Strategie, maar dan concreet: Je bouwt een overkoepelende marketingstrategie uit die de commerciële doelstellingen ondersteunt én aansluit bij de identiteit van het bedrijf.

• Lead by example: Je stuurt een klein marketingteam aan, coacht hen, en zorgt ervoor dat iedereen op één lijn zit – zowel creatief als praktisch.

• Campagnes met impact: Van online advertenties tot sociale media en offline events – jij zet campagnes op die scoren én converteren.

• Branding & communicatie: Je waakt over de huisstijl, ontwikkelt (of laat ontwikkelen) inspirerende content en zorgt dat het merk opvalt op de juiste manier.

Wat verwachten wij van jou?

• Je hebt minstens 3 jaar ervaring in een marketingfunctie, waarvan een deel in een leidinggevende rol.

• Je bent strategisch sterk, maar ook operationeel niet vies van een beetje hands-on werk.

• Je ademt digital: SEA, SEO, marketing automation, contentplanning... jij weet waarover je praat.

• Je hebt ervaring met CRM-tools (HubSpot is een plus).

• Kennis van grafische tools zoals Canva of InDesign is mooi meegenomen.

• Je communiceert vlot in het Nederlands én het Frans (of hebt er geen schrik van).

Wat bieden wij jou? 

• Een aantrekkelijk loonpakket, aangevuld met bonussen die je motivatie op peil houden (en je spaarrekening ook).

• Mobiliteit op maat – met de mogelijkheid tot bedrijfswagen.

• Flexibiliteit qua locatie: werk vanuit Gent of Brussel, wat voor jou het handigst is.

• Hybride werken: Een combinatie van thuiswerk en kantoorwerk, afgestemd op wat écht werkt.

• Opleidingen & groeikansen: Je krijgt de ruimte om je kennis te verdiepen, via opleidingen of conferenties.

• Team met persoonlijkheid: Verwacht geen stijve bedoening, wél een team dat hard werkt en graag lacht. Regelmatige teamactiviteiten (met of zonder bubbels) inbegrepen.

• Een plek waar je impact hebt: Geen trage processen of eindeloze vergaderingen. Als jij met een goed idee komt, krijg je de kans om het ook écht uit te voeren.

• Groeibedrijf met visie: Je komt terecht in een organisatie in volle bloei, waar je een sleutelrol speelt in het vormgeven van de toekomst.

Voor een groeiende en innovatieve speler binnen de sector zoeken wij een Performance Marketeer die de digitale strategie naar een hoger niveau tilt. Dit is jouw kans om impact te maken en klanten te boeien met slimme online journeys, gerichte campagnes en data-gedreven optimalisaties.

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

• Het ontwikkelen en verfijnen van online klantreizen voor zowel B2B als B2C klanten.

• Het beheren en segmenteren van e-maillijsten en het creëren van doelgerichte nieuwsbrieven.

• Het opzetten en optimaliseren van e-mailmarketingflows voor lead nurturing.

• Het slim inzetten van CRM en klantdata voor leadgeneratie en upselling.

• Het analyseren en optimaliseren van websiteverkeer, doelgroepen en salesfunnels.

• Het interpreteren van Google Analytics, SEO/SEA-data en e-mailcampagnes om strategische inzichten te verkrijgen.

Wat verwachten wij van jou?

• Minimaal 2 jaar ervaring in een B2B digitale marketingfunctie.

• Affiniteit met technische producten.

• Grondige kennis van digitale marketingtools zoals SEO/SEA, e-mailmarketing, CRM en marketing automation.

• Ervaring met Google Ads, Meta Business Suite en LinkedIn Campaign Manager is een pluspunt.

• Vloeiend Nederlands en Frans, Engels en/of Duits is mooi meegenomen.

Wat bieden wij jou? 

• Een marktconform brutosalaris dat varieert van €2.500 - €4.500 per maand. 

• Ter aanvulling op het brutoloon, kan een netto onkostenvergoeding aangeboden worden. 

• Per gewerkte dag zal je €8 maaltijdcheques per dag ontvangen. 

• Een hospitalisatieverzekering. 

• Dankzij de groepsverzekering spaar je een aardig centje bij elkaar voor later. 

• Jouw groene aankopen zal je voortaan kunnen financieren met €250 ecocheques. 

• Een smartphone met abonnement en laptop.  

• Glijdende werkuren + thuiswerkdag.

• 26 vakantiedagen om te genieten van jouw welverdiende rust.

• Fitnessen op het werk? Dat kan!

Ben jij een online marketing specialist met ervaring in het verbeteren van campagnes? Zoek je een nieuwe uitdaging in een dynamische werkomgeving? Bij het grootste affiliate marketing netwerk van België werk je met topklanten zoals TUI, Sunweb en Transavia om online prestaties naar nieuwe hoogtes te tillen. Klinkt dat als jouw ideale baan? Dan ben jij misschien de juiste persoon voor deze functie!

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

• Beheren, optimaliseren en evalueren van affiliate marketingcampagnes.

• Fungeren als het eerste aanspreekpunt voor klanten.

• Advies geven aan klanten op basis van jouw expertise en data-analyse.

• Werken met meerdere klantcategorieën binnen het portfolio.

Wat verwachten wij van jou?

• Minimaal een bachelor in marketing of 3 jaar ervaring in online marketing, ervaring met de reisbranche is een plus.

• Je hebt een passie voor klantrelaties en bent een overtuigende communicator.

• Je spreekt vloeiend Nederlands, Frans en Engels.

• Je bent resultaatgericht, nieuwsgierig en wilt je blijven ontwikkelen in online marketing.

Wat bieden wij jou? 

• Een uitdagende en creatieve werkomgeving waar je de vrijheid hebt om met je eigen ideeën te komen en waar initiatief gewaardeerd wordt. Jij hebt de regie over je succes!

• Werken in een moderne locatie in de Planet Group Arena in Gent, met faciliteiten zoals een pingpongtafel en de beste koffie in de stad.

• Een jong, energiek en behulpzaam team waarin je elke dag kunt leren.

• Een uitgebreid trainingsprogramma zodat je jezelf kunt ontwikkelen tot een expert in affiliate marketing.

• De kans om je netwerk te vergroten en je vaardigheden verder uit te bouwen in een snelgroeiende sector.

Klaar om de online wereld te veroveren? Solliciteer en word onderdeel van dit team!

Ben jij een creatieve geest met een passie voor digitale marketing? Wil je impact maken bij een snel groeiend softwarebedrijf en onze online aanwezigheid naar een hoger niveau tillen? Dan is dit bedrijf op zoek naar jou!

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

• Ontwikkelen en uitvoeren van digitale marketing campagnes, inclusief SEO, SEA, social media en e-mailmarketing.​

• Leiden van productlanceringen en ontwikkelen van bijbehorende marketingstrategieën, zoals marktanalyse en doelgroepbepaling.​

• Analyseren van marketing data en rapporteren van prestaties aan het management.​

• Optimaliseren van conversieratio's en verbeteren van de gebruikerservaring op onze digitale kanalen.​

• Beheren en updaten van de website, inclusief SEO-optimalisatie.

Wat verwachten wij van jou?

• Aantoonbare ervaring in het plannen en uitvoeren van succesvolle digitale marketingcampagnes.​

• Ervaring met productlanceringen en het ontwikkelen van bijbehorende marketingstrategieën.​

• Uitgebreide kennis van SEO, SEA, Google Analytics en andere relevante tools.

• Sterke analytische vaardigheden en ervaring met het interpreteren van marketing data.​

• Uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels.

Wat bieden wij jou? 

• Een marktconform salaris dat past bij je ervaring en inzet.

• Een bedrijfswagen met tankkaart, zodat je comfortabel en zonder zorgen de baan op kunt.

• Maaltijdcheques, zodat je elke werkdag kan genieten van een lekkere lunch.

• Een hospitalisatieverzekering, zodat je altijd goed beschermd bent.

• Een groepsverzekering, zodat je ook op lange termijn zekerheid hebt.

• Ecocheques om bij te dragen aan een duurzamere toekomst.

• Een dynamische werkomgeving waar initiatief wordt gewaardeerd en je volop kansen krijgt om te groeien.

• Regelmatige bijscholing en trainingen om je kennis en vaardigheden up-to-date te houden.

• Een collegiale sfeer met toffe teamactiviteiten en een gezonde balans tussen werk en ontspanning.

Klaar om je carrière een boost te geven en deel uit te maken van hun enthousiaste team? Solliciteer vandaag nog en wie weet heb jij straks uw contract als Digital Marketeer!

Ben jij iemand die energie haalt uit cijfers, testen en optimaliseren tot het klopt? Voor een full-service marketingbureau zoeken we een ervaren Google Ads Specialist die verder denkt dan klikken en budgetten. Iemand die campagnes opbouwt vanuit inzicht, experimenteert met overtuiging en resultaat ziet als een gezamenlijke verantwoordelijkheid en niet als een eindpunt.

In deze functie krijg je de ruimte om actief mee te bouwen aan digitale campagnes die ertoe doen. Je werkt samen met strategen, contentmakers en designers aan projecten voor een diverse klantenportefeuille. Geen copy-paste van templates, wel doordachte opzetten, A/B-testen en bijsturingen op basis van data, gedrag en conversiepotentieel. Jij bent de schakel tussen analyse en actie.

Wat ga je doen?

• Je beheert het volledige Google Ads-traject: van opzet tot rapportering

• Je bouwt en optimaliseert campagnes in Search & Display

• Je voert A/B-testen uit op advertenties, zoekwoorden en doelgroepen

• Je monitort en stuurt bij op basis van CPC, ROAS, conversie en andere KPI's

Wat verwachten wij van jou?

• Minstens 2 jaar ervaring in een gelijkaardige rol, bij voorkeur binnen een agency

• Grondige kennis van Google Ads (Search & Display), GA4, Tag Manager en Looker Studio

• Je hebt aantoonbare ervaring met A/B-testing en continue optimalisatie

• Je bent perfect Nederlandstalig. Kennis van Frans is mooi meegenomen

Wat bieden wij jou?

• Een stabiele werkomgeving waar ruimte is voor initiatief en groei

• Een voltijdse, vaste functie van 40 uur met 32 verlofdagen (geen freelance)

• Competitief salaris op basis van ervaring tussen de €3000 tot €4000 per maand

• Een hybride werkmodel met een vast kantoor in hartje Antwerpen

• Flexibele werkuren

• Een bedrijfswagen met tankkaart is mogelijk afhankelijk van ervaring

• Netto-onkostenvergoeding voor thuiswerk

• Maaltijd- en ecocheques

• Laptop & smartphone met abonnement

• Collectieve en individuele bonus

Bouw mee aan de digitale groei van twee sterke merken.

Voor een stabiele groep in volle digitale ontwikkeling zoeken we een Online Marketeer die strategisch kan meedenken én zelf de handen uit de mouwen steekt. Je komt terecht in een hecht marketingteam dat dagelijks werkt aan merkbeleving, leadgeneratie en conversie – steeds met oog voor kwaliteit en resultaat.

Je ondersteunt de digitale aanwezigheid van twee complementaire merken, elk met hun eigen doelgroep. Je schakelt vlot tussen SEO, advertising, e-mailcampagnes en optimalisaties, en hebt feeling met zowel content als data.

Wat ga je doen?

• Je werkt mee aan de digitale strategie en voert optimalisaties door op vlak van SEO, advertising en social

• Je analyseert campagnes en online gedrag, en stuurt op basis van data bij

• Je beheert tools zoals HubSpot, Google Ads, Analytics en andere performancekanalen

• Je werkt nauw samen met collega’s rond content, campagnes en automatisatie

• Je helpt projecten in goede banen leiden, van briefings tot uitrol

Wat verwachten wij van jou?

• Minstens 2 jaar ervaring in een soortgelijke online marketingrol

• Perfect Nederlandstalig, en professioneel communicatief in het Frans en Engels

• Hands-on ingesteld, analytisch sterk en altijd bereid om bij te leren

• Ervaring met tools zoals Google Ads, Meta Business Manager, HubSpot en SEO-tools

• Teamspeler die zelfstandig kan werken en ownership neemt over projecten

Wat bieden wij jou?

• Een stabiele werkomgeving waar ruimte is voor initiatief en groei

• Flexibel werken (deels van thuis) met een team dat inzet op samenwerking

• Een open bedrijfscultuur met oog voor welzijn, kennisdeling en resultaat

• Een voltijdse, vaste functie van 40 uur met 32 verlofdagen

• Competitief salaris op basis van ervaring tussen de €2500 tot €3200 per maand

• Een hybride werkmodel met een vast kantoor in regio Hasselt

• Flexibele werkuren

• Netto-onkostenvergoeding voor thuiswerk

• Maaltijd- en ecocheques

• Laptop & smartphone met abonnement

• Hospitalisatie- en groepsverzekering

Voor een sterk groeiend technologiebedrijf zoeken we een Online Marketeer die het digitale verhaal weet te vertalen naar resultaatgerichte campagnes en content. Je komt terecht in een mensgerichte organisatie waar innovatie, ondernemerschap en samenwerking centraal staan. Geen stroperige structuren, wel ruimte om dingen uit te proberen, verantwoordelijkheid te nemen en zichtbaar het verschil te maken.

Je speelt een sleutelrol in het uitbouwen van de online zichtbaarheid van de organisatie, en werkt daarbij nauw samen met sales en het managementteam. Jouw inzichten en acties zorgen voor meer bereik, sterkere positionering en kwalitatieve leads.

Wat ga je doen?

• Ontwikkelen en uitvoeren van campagnes (LinkedIn, Google Ads, e-mail)

• Content creëren en plannen: blogs, cases, video’s, nieuwsbrieven

• Social Media kanalen beheren en actief optimaliseren

• Website en landingspagina’s mee vormgeven en verbeteren

• Data analyseren via o.a. Google Analytics en HubSpot

Wat verwachten wij van jou?

• Minstens 2 jaar ervaring in digitale marketing (B2B of IT is een plus)

• Strategisch en creatief denkvermogen, gecombineerd met hands-on uitvoering

• Ervaring met tools als HubSpot, Google Ads, Canva of Adobe

• Sterke communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels

• Een proactieve en leergierige houding

Wat bieden wij jou?

• Een voltijdse, vaste functie

• Competitief salaris op basis van ervaring tussen de €2500 tot €4000 per maand

• Vergoeding voor woon-werkverkeer

• Mogelijkheid tot 2 thuiswerkdagen per week

• Flexibele werkuren

• Netto-onkostenvergoeding voor thuiswerk

• Maaltijd- en ecocheques

• Laptop & smartphone

• Hospitalisatie & groepsverzekering

Voor een snelgroeiende scale-up in de HR-techsector zoeken we een hands-on Growth Marketeer met een neus voor data, creativiteit en slimme funnels. Deze organisatie ontwikkelt een mobiel leerplatform waarmee frontlinemedewerkers (in o.a. retail, hospitality en logistiek) sneller, beter en leuker getraind worden. Ze zijn internationaal actief met klanten in heel Europa, en groeien hard – zowel qua team als marktaandeel.

Als Growth Marketeer krijg je veel autonomie en ruimte om te testen, itereren en optimaliseren. Je werkt nauw samen met het marketing-, sales- en productteam en speelt een sleutelrol in het schalen van zowel inbound als outbound efforts.

Wat ga je doen?

• Ontwerpen, uitvoeren en optimaliseren van growth funnels en campagnes

• Experimenteren met nieuwe kanalen, formats en automation tools

• Inzichten uit data vertalen naar concrete verbeteracties

• Nauw samenwerken met sales, content en product om groei te versnellen

Wat verwachten wij van jou?

• Minstens 2 jaar ervaring in growth of performance marketing

• Vlot met tools zoals Google Analytics, HubSpot, LinkedIn Ads, A/B-testing

• Strategisch én hands-on: je denkt graag na maar doet vooral

• Comfortabel in een internationale, dynamische scale-up omgeving

Wat bieden wij jou?

• Een voltijdse, vaste functie in een innovatieve scale-up

• Competitief salaris op basis van ervaring tussen de €2500 tot €4000 per maand

• 26 vakantiedagen (20 wettelijk + 6 ADV-dagen)

• Bedrijfswagen met tankkaart of een mobiliteitsbudget

• Mogelijkheid tot 2 thuiswerkdagen per week

• Flexibele werkuren

• Netto-onkostenvergoeding voor thuiswerk

• Maaltijd- en ecocheques

• Laptop & smartphone

• Hospitalisatieverzekering

Ben jij een performance marketeer die resultaten net zo belangrijk vindt als creativiteit?

Voor een vooruitstrevend marketingbureau dat werkt voor sterke merken zoeken we een Performance Marketeer die paid campagnes van A tot Z opzet en optimaliseert. Je werkt nauw samen met creatieve en strategische teams in een inspirerende agency setting.
 

Wat ga je doen?

• Opzetten en beheren van campagnes op Google, Meta, LinkedIn en andere paid kanalen

• Uitvoeren van A/B-tests, funnelanalyses en optimalisaties

• Samenwerken met content- en brandingteams voor geïntegreerde campagnes

• Rapporteren van resultaten en opzetten van datagedreven verbetertrajecten

Wat verwachten wij van jou?

• Je bent perfect Nederlandstalig met professionele vaardigheden in het Engels

• Minstens 2 jaar ervaring met performance marketing of growth marketing

• Kennis van advertentieplatformen (Google, Meta, TikTok,...), trackingtools en analytics (GA4 of Adobe Analytics). Kennis van HubSpot is een ferm streepje voor

• Je denkt in KPI’s, maar werkt met flair en commercieel inzicht

• Je bent analytisch en communicatief

Wat bieden wij jou?

• Een voltijdse, vaste functie in een sterk groeiende marketing agency met klanten in in diverse sectoren

• Competitief salaris op basis van ervaring tussen de €2500 tot €4000 per maand

• 32 vakantiedagen (20 wettelijk + 12 ADV-dagen)

• GSM en laptop

• Vergoeding woon-werkverkeer (fiets, openbaar vervoer of eigen wagen)

• Mogelijkheid tot 2 thuiswerkdagen per week

• Netto-onkostenvergoeding voor thuiswerk

• Maaltijd- en ecocheques

• Groeps- en hospitalisatieverzekering

Ben jij een allround marketeer die graag schakelt tussen strategie en uitvoering?
Voor een internationale speler in de distributie van grondstoffen en industriële goederen zoeken we een zelfstandige Allround Marketeer die branding, communicatie en leadgeneratie naar een hoger niveau tilt. Je werkt in een ondernemende omgeving met korte lijnen en wereldwijde impact.
 

Wat ga je doen?

• Uitwerken en uitvoeren van het marketing- en communicatieplan

• Beheren van digitale kanalen: website, social media, e-mail en SEO

• Creatie van heldere, relevante content voor interne en externe stakeholders

• Meten en optimaliseren van campagnes via tools als Google Analytics en dashboards

Wat verwachten wij van jou?

• Minstens 2 jaar ervaring in B2B marketing of corporate communicatie

• Kennis van digitale tools (Analytics, Tag Manager, Ads, CMS)

• Zelfstandig, gestructureerd en hands-on in je aanpak

• Sterke schrijfvaardigheden in Nederlands en Engels

Wat bieden wij jou?

• Een voltijdse, vaste functie in een sterke multinational

• Competitief salaris op basis van ervaring tussen de €2500 tot €4000 per maand, afhangend van ervaring

• 26 vakantiedagen (20 wettelijk + 6 ADV-dagen)

• GSM, internet en laptopgebruik

• Bedrijfswagen met tankkaart

• Maaltijd- en ecocheques

• Groeps- en hospitalisatieverzekering

Voor een sterk groeiend technologiebedrijf zoeken we een Online Marketeer die het digitale verhaal weet te vertalen naar resultaatgerichte campagnes en content. Je komt terecht in een mensgerichte organisatie waar innovatie, ondernemerschap en samenwerking centraal staan. Geen stroperige structuren, wel ruimte om dingen uit te proberen, verantwoordelijkheid te nemen en zichtbaar het verschil te maken.

Je speelt een sleutelrol in het uitbouwen van de online zichtbaarheid van de organisatie, en werkt daarbij nauw samen met sales en het managementteam. Jouw inzichten en acties zorgen voor meer bereik, sterkere positionering en kwalitatieve leads.

Wat ga je doen?

• Ontwikkelen en uitvoeren van campagnes (LinkedIn, Google Ads, e-mail)

• Content creëren en plannen: blogs, cases, video’s, nieuwsbrieven

• Social Media kanalen beheren en actief optimaliseren

• Website en landingspagina’s mee vormgeven en verbeteren

• Data analyseren via o.a. Google Analytics en HubSpot

Wat verwachten wij van jou?

• Minstens 2 jaar ervaring in digitale marketing (B2B of IT is een plus)

• Strategisch en creatief denkvermogen, gecombineerd met hands-on uitvoering

• Ervaring met tools als HubSpot, Google Ads, Canva of Adobe

• Sterke communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels

• Een proactieve en leergierige houding

Wat bieden wij jou?

• Een voltijdse, vaste functie

• Competitief salaris op basis van ervaring tussen de €2500 tot €4000 per maand

• Vergoeding voor woon-werkverkeer

• Mogelijkheid tot 2 thuiswerkdagen per week

• Flexibele werkuren

• Netto-onkostenvergoeding voor thuiswerk

• Maaltijd- en ecocheques

• Laptop & smartphone

• Hospitalisatie & groepsverzekering

Ben jij een strategisch denker met een passie voor digitale marketing en performance? Klaar om impact te maken binnen een organisatie die volop inzet op groei, innovatie en klantgerichtheid? Dan hebben wij een uitdagende rol voor jou.

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

• Je ontwikkelt en beheert multichannel campagnes (SEA, SEO, social, e-mail).

• Je bouwt en optimaliseert marketing automation flows (HubSpot of gelijkaardig).

• Je zorgt voor doeltreffende lead nurturing via segmentatie, workflows en scoring.

• Je zet A/B-testen op, optimaliseert landingspagina’s en voert CRO-trajecten uit.

Wat verwachten wij van jou?

• Minstens 5 jaar ervaring in digitale marketing en performancecampagnes.

• Hands-on ervaring met tools zoals Google Ads, Meta, SEO-tools en HubSpot.

• Sterke analytische vaardigheden: je leest data, trekt conclusies en stuurt bij.

• Je bent communicatief, kritisch en proactief. Initiatief schrikt je niet af.

Wat bieden wij jou?

• Een voltijdse functie binnen een stabiel en toekomstgericht bedrijf in Brugge.

• Ruimte om strategisch mee te denken én operationeel impact te maken.

• Een hecht marketingteam waarin samenwerking centraal staat.

• Een marktconform loonpakket met extralegale voordelen (o.a. maaltijdcheques, ecocheques, fietsleasing…).

• 32 vakantiedagen bij een voltijdse tewerkstelling.

• Hybride werken: vaste kantoorlocatie in Brugge + thuiswerkdagen.

• Investering in jouw ontwikkeling via opleidingen en groeikansen.

• Een bedrijfscultuur waar echtheid, betrokkenheid en vooruitgang centraal staan.

Ben jij een strategisch ingestelde marketeer met een passie voor design, duurzaamheid en innovatie? Voor een toonaangevend, internationaal actief merk in de design- en bouwsector zoeken wij een Marketing Manager die commerciële slagkracht koppelt aan sterke merkactivatie. Je bouwt mee aan de groei van onze projectmerken en leidt een team van creatieve specialisten.

Hoe ziet jouw takenpakket eruit?

• Je ontwikkelt en implementeert een marketingstrategie gericht op commerciële groei via architecten, designers, eindklanten en aannemers.

• Je activeert onze merken binnen de sectoren kantoorinrichting, retail, hospitality en onderwijs, en vertaalt internationale positionering naar resultaatgerichte campagnes.

• Je leidt een multidisciplinair team (6 FTE) met expertise in branding, digital marketing, content, productcommunicatie, PR en conceptdesign.

• Je werkt intensief samen met sales en productontwikkeling om marketing als commerciële katalysator in te zetten.

Wat verwachten wij van jou?

• Je beschikt over minstens 5 jaar ervaring in strategische marketing, idealiter binnen een design- of projectgedreven B2B-omgeving.

• Je weet hoe je merkverhaal en visuele identiteit omzet in meetbare commerciële impact.

• Je bent sterk digitaal onderlegd (SEO/SEA, contentstrategie, automatisatie) en stuurt op data, rendement en performance

• Je spreekt vloeiend Nederlands en Engels, kennis van Frans is een plus.

Wat bieden wij jou?

• Een unieke kans om mee te bouwen aan de commerciële strategie van sterke, internationaal erkende designmerken.

• Een sleutelpositie met impact, verantwoordelijkheid en ruimte voor initiatief.

• Leiding over een ervaren en multidisciplinair marketingteam.

• Een motiverend loonpakket, aangevuld met:

• Bedrijfswagen met tankkaart of mobiliteitsbudget

• Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag

• 20 wettelijke vakantiedagen én 15 ADV-dagen

• Flexibele werkuren en mogelijkheid tot thuiswerk

• Hospitalisatieverzekering en groepsverzekering

• Vergoeding van internetkosten en thuiswerkuitrusting

• Reële groei- en ontwikkelingskansen met opleidingsbudget

• Een innovatieve, designgedreven werkomgeving waarin duurzaamheid centraal staat

Content marketeer gezocht met pen als wapen (geen ring light nodig)

Ben jij iemand die liever een overtuigende zin schrijft dan een viral caption? Krijg je meer voldoening van een stevig contentplan dan van 10.000 views op je Story? Mooi. Want wij zoeken geen “TikTok-marketeer” of “Canva-wizard”, wél iemand die strategisch denkt, helder schrijft en de juiste snaar weet te raken — in élke fase van de klantreis.

Als content marketeer werk je mee aan het digitale en offline verhaal van twee gevestigde merken in de woon- en bouwsector. Jij bedenkt hoe, waar en waarom we communiceren — en zorgt er vooral voor dat het ook gelezen, geklikt én onthouden wordt.
 

Wat ga je doen?

• Je bouwt een contentplan met meer structuur dan een Ikea-handleiding (en minstens even doordacht)

• Je schrijft copy die scoort in Google én bij mensen

• Je giet technische info in begrijpelijke, relevante content die wél gelezen wordt

• Je overlegt vlot met collega’s en externe partners — en weet wanneer je je punt moet maken

• Je meet, test en optimaliseert, want content zonder impact is gewoon ruis

Wie zoeken we dan precies?

• Een Nederlandstalige copywriter met een neus voor strategie én minstens 2 jaar ervaring in contentmarketing

• Iemand die eerder denkt aan formats, tone of voice en zoekintentie dan aan hashtags en filters

• Je kent SEO niet enkel van horen zeggen — je past het slim toe zonder je stijl te verliezen

• Je schrijft ook in het Frans? Grote plus. Je herschrijft je eigen werk? Nog beter

Wat krijg je in ruil?

• Een plek in een nuchter, enthousiast team waar inhoud telt — niet je volgers

• Twee merken met een sterk verhaal én genoeg ruimte voor creatieve strategie

• Collega’s die meer zijn dan Slack-profielen

• Een voltijdse, vaste functie van 40 uur met 32 verlofdagen

• Competitief salaris op basis van ervaring tussen de €2500 tot €3200 per maand

• Een hybride werkmodel met een vast kantoor in regio Hasselt

• Flexibele werkuren

• Netto-onkostenvergoeding voor thuiswerk

• Maaltijd- en ecocheques

• Laptop & smartphone met abonnement

• Hospitalisatie- en groepsverzekering
   

Twijfel je of je genoeg volgers hebt? Dan is dit waarschijnlijk niets voor jou.
Maar als jij met woorden mensen kan overtuigen, informeren én activeren — waar wacht je dan nog op?

Klaar om lokaal impact te maken in een internationale context?

Voor een internationale speler in interieuroplossingen zijn wij op zoek naar een zelfstandige en ondernemende Marketing Specialist die de Belgische markt verder helpt uitbouwen. Je komt terecht in een groeifase waarin jij verantwoordelijk bent voor de lokale marketingstrategie in België – met de focus op Vlaanderen én, in opbouw, Wallonië.
 

Wat ga je doen?

• Opzetten van lokale campagnes en partnerships (influencers, media, events)

• Lokaliseren van content, advertenties en nieuwsbrieven voor Vlaanderen en Wallonië

• Inzichten delen uit de Belgische markt en meedenken over performance-optimalisatie

• Operationele marketing ondersteuning bieden aan het centrale team

Wat verwachten wij van jou?

• 3–5 jaar ervaring in een brede marketingrol, bij voorkeur in e-commerce of B2C

• Sterke digitale skills (influencer marketing, social ads, SEO/SEA-basis)

• Je hebt je vinger op de pols met wat beweegt in de actua en media

• Vloeiend in Nederlands, goede kennis van Frans en Engels

Wat bieden wij jou?

• Een voltijdse, vaste functie in een sterk groeiende internationale speler

• Competitief salaris op basis van ervaring tussen de €3000 tot €3800 per maand

• 32 vakantiedagen (20 wettelijk + 12 ADV-dagen)

• Vergoeding woon-werkverkeer (fiets, openbaar vervoer of eigen wagen)

• Mogelijkheid tot 1 thuiswerkdag per week

• Netto-onkostenvergoeding voor thuiswerk

• Maaltijdcheques

• Laptop

• Groepsverzekering

• Hospitalisatieverzekering voor jou en je gezin

• Volledige onboarding en doorgroeimogelijkheden (zowel verticaal als horizontaal) in een internationale scale-up

Voor een sterk groeiend Belgisch merk in de design- en interieurwereld ben ik op zoek naar een Digital Marketeer die klaar is voor een rol met impact. Je komt terecht in een ambitieuze omgeving waar digital écht strategisch wordt ingezet – geen eindeloze meetings, maar korte lijnen, ownership en zichtbare resultaten.
 

Wat ga je doen?

• Je zet paid social campagnes op van A tot Z (denk aan Meta, TikTok, LinkedIn…)

• Je bent mee verantwoordelijk voor performance marketing: je test, optimaliseert en experimenteert met A/B-testing, doelgroepsegmentatie, creatives, budgetten en KPI’s – steeds met focus op resultaat (RoAS, CPA, CTR…). Je schakelt snel en stuurt bij waar nodig

• Je bouwt zelf mee aan landingspagina’s en webpagina’s (front-end). Geen hardcore devwerk, maar wel logisch UX-denken en zelf bouwen in tools als Webflow, Shopify of WordPress

• Je draagt actief bij aan SEO: van structuur tot content-optimalisatie

Wat verwachten wij van jou?

• Je hebt minstens 2 jaar ervaring met paid advertising op socials en snapt hoe funnels werken

• Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands & Engels. Andere talen zijn mooi meegenomen

• Je denkt in termen van testen, leren en schalen

• Je bent hands-on en hebt technische feeling voor het bouwen en optimaliseren van webpagina’s

• Kennis van tools zoals GA4, Meta Ads Manager, Hotjar of GTM? Mooi meegenomen

Wat bieden wij jou?

• Een voltijdse, vaste functie met ownership in een sterk groeiend bedrijf met klanten in 50+ landen

• Competitief salaris op basis van ervaring tussen de €2500 tot €3500 per maand

• 26 vakantiedagen (20 wettelijk + 6 ADV-dagen)

• GSM en laptop

• Vergoeding woon-werkverkeer (fiets, openbaar vervoer of eigen wagen)

• Mogelijkheid tot 2 thuiswerkdagen per week

• Netto-onkostenvergoeding voor thuiswerk

• Maaltijd- en ecocheques

• Groeps- en hospitalisatieverzekering

• Werken in een hecht team waar ruimte is voor initiatief, groei en plezier

Ben jij een digital marketeer die graag schakelt tussen strategie en uitvoering?
Voor een ambitieuze bouw- en infrastructuurgroep zoeken we een Digital Marketeer die digitale communicatie en online zichtbaarheid naar een hoger niveau tilt. Je krijgt veel verantwoordelijkheid, vrijheid en de kans om écht het verschil te maken binnen een no-nonsense omgeving.

Je werkt in een bedrijf dat bouwt aan de toekomst: letterlijk met gebouwen en infrastructuur, figuurlijk met sterke merken en duurzame projecten. Verwacht korte lijnen, een nuchtere sfeer en een team dat waarde hecht aan duidelijke communicatie en resultaat.
 

Wat ga je doen?

• Beheren en optimaliseren van digitale kanalen: website, social media & e-mailcampagnes

• Opzetten van gerichte paid campagnes (Google, Meta, LinkedIn) voor leadgeneratie

• Creëren en beheren van content in samenwerking met interne stakeholders en externe partners

• Meten, analyseren en rapporteren van online prestaties en inzichten vertalen naar actie

Wat verwachten wij van jou?

• Minimaal 2 jaar ervaring met digitale marketing, idealiter in een B2B-omgeving

• Kennis van Google Ads, Analytics, Tag Manager, LinkedIn Campaign Manager en e-mailtools

• Je werkt zelfstandig, gestructureerd en neemt ownership over jouw projecten

Wat bieden wij jou?

• Een voltijdse functie in vaste loondienst

• Competitief salaris op basis van ervaring tussen de €2500 tot €3800 per maand, afhangend van ervaring

• 26 vakantiedagen (20 wettelijk + 6 ADV-dagen)

• GSM, internet en laptop

• Bedrijfswagen met tankkaart

• Maaltijd- en ecocheques

• Groeps- en hospitalisatieverzekering

• Werken in een hecht team met vlakke structuur en veel ruimte voor eigen ideeën

Ben jij een allround marketeer die strategisch meedenkt én zelf de handen uit de mouwen steekt?
Voor een innovatieve KMO in de agrarische technologie zoeken we een zelfstandige Marketing Coördinator die het volledige marketingtakenpakket op zich neemt — van strategie tot uitvoering. Je bent de enige marketeer binnen het bedrijf en krijgt dus veel verantwoordelijkheid, vrijheid én impact.

Deze organisatie staat bekend om haar praktische innovaties in precisielandbouw en duurzame voedselproductie. Geen logge structuren of eindeloze goedkeuringsrondes: je schakelt direct met het management, werkt zelfstandig en ziet snel resultaat van je werk.

Wat ga je doen?

• Opstellen en uitvoeren van een breed marketingplan, inclusief strategie, planning en content

• Beheer van alle digitale kanalen: website, social media, e-mailmarketing, SEO/SEA

• Creatie van gerichte campagnes en marketingmateriaal ter ondersteuning van sales

• Analyseren van resultaten en optimaliseren van marketingactiviteiten op basis van data

Wat verwachten wij van jou?

• Minstens 2 jaar ervaring als allround marketeer, bij voorkeur in een B2B-context

• Grondige kennis van digitale tools zoals Google Ads, Analytics, Tag Manager en social media

• Zelfstandige, gestructureerde werker met een sterke hands-on mentaliteit

• Vlotte pen en goede communicatievaardigheden in het Nederlands (Engels is een plus)

Wat bieden wij jou?

• Een voltijdse, vaste functie in een sterk groeiende KMO

• Competitief salaris op basis van ervaring tussen de €2500 tot €4000 per maand, afhangend van ervaring

• 26 vakantiedagen (20 wettelijk + 6 ADV-dagen)

• GSM & laptop

• Vergoeding woon-werkverkeer (fiets, openbaar vervoer of eigen wagen)

• Maaltijd- en ecocheques

• Groeps- en hospitalisatieverzekering

• Werken in een hecht team met vlakke structuur en veel ruimte voor eigen ideeën

Ben jij een digital marketing expert die graag knoppen indrukt én impact maakt?
Voor een snelgroeiend digitaal agency in de creatieve B2B-sector zoeken we een hands-on Digital Marketing Coördinator die vertrouwd is met Google, Facebook & LinkedIn Ads en de bredere wereld van performance marketing.

Je beheert je eigen klanten van A tot Z, werkt aan campagnes die écht het verschil maken en krijgt volop ruimte om initiatief te nemen binnen een hecht team. Verwacht geen logge processen of eindeloze lagen: je schakelt snel, werkt zelfstandig en ziet direct het effect van je werk.

Wat ga je doen?

• Opzetten, beheren en optimaliseren van digitale campagnes (Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads, etc.)

• Rapporteren en analyseren van resultaten met tools zoals Google Analytics en digitale dashboards

• Zelfstandig beheren van klantendossiers: van briefing tot evaluatie

• Meewerken aan impactvolle marketingcampagnes die zichtbaarheid en merkbekendheid vergroten

• Ondersteunen van educatieve campagnes en community-initiatieven gericht op jong talent

Wat verwachten wij van jou?

• Minimaal 1 à 2 jaar ervaring met online advertising en performance marketing

• Je bent proactief, gestructureerd en klantgericht in je aanpak

• Je kent de ins en outs van Google Analytics, Tag Manager en andere digitale tools

• Je communiceert helder, beheert verwachtingen en bouwt vertrouwen op bij klanten

• Je denkt creatief en oplossingsgericht met een commerciële mindset

Wat bieden wij jou?

• Een voltijdse, vaste functie in een sterk groeiend en innovatieve agency

• Competitief salaris op basis van ervaring tussen de €2500 tot €4000 per maand, afhangend van ervaring

• 26 vakantiedagen (20 wettelijk + 6 ADV-dagen)

• GSM, internet en laptopgebruik

• Vergoeding woon-werkverkeer (fiets, openbaar vervoer of eigen wagen)

• Maaltijd- en ecocheques

• Groeps- en hospitalisatieverzekering

• Werken in een hecht team met vlakke structuur en veel ruimte voor eigen ideeën

• Een boeiende werkomgeving met creatieve klanten en uitdagende projecten

Ben jij een veelzijdige marketeer die energie haalt uit het coördineren van campagnes, events én content?
Voor een toonaangevend softwarebedrijf in de creatieve B2B-sector zoeken we een hands-on Marketing Coördinator die structuur en creativiteit moeiteloos combineert.

In deze rol werk je mee aan campagnes die écht impact maken binnen de software sector. Je schakelt vlot tussen contentplanning, eventorganisatie en digitale communicatie, en weet hoe je verschillende doelgroepen aanspreekt – van studenten tot ervaren professionals. Grote bureaus zijn hier niet aan de orde: je werkt zelf van A tot Z en krijgt volop ruimte om initiatief te nemen en bij te leren binnen een hecht team.

Wat ga je doen?

• Organiseren van fysieke en online events zoals beurzen, webinars en workshops – inclusief communicatie, logistiek, standbouw en budgetopvolging

• Beheren van social media kanalen en de contentkalender

• Ondersteunen van educatieve campagnes en community-initiatieven gericht op jong talent

• Meewerken aan impactvolle marketingcampagnes die zichtbaarheid en merkbekendheid vergroten

• Allround marketing support: van planning tot analyse, inclusief rapportage en optimalisatie

Wat verwachten wij van jou?

• Minimaal 3 jaar ervaring in B2B marketing en een bachelor- of masterdiploma in marketing of communicatie

• Je bent een sterke organisator met oog voor detail, die gestructureerd en zelfstandig werkt

• Je hebt ervaring met social media, contentmarketing en digitale tools zoals e-mailmarketing en automatisatie (bv. Hubspot)

• Je denkt proactief, creatief en oplossingsgericht, met een commerciële mindset

• Je communiceert vlot in het Nederlands en hebt een goede basiskennis van Engels en Frans

Wat bieden wij jou?

• Een voltijdse, vaste functie in een sterk groeiend en stabiel bedrijf

• Competitief salaris op basis van ervaring tussen de €3000 tot €4000 per maand.

• 26 vakantiedagen (20 wettelijk + 6 ADV-dagen)

• Tussenkomst voor gsm, internet en laptopgebruik

• Vergoeding woon-werkverkeer (fiets, openbaar vervoer of eigen wagen)

• Maaltijd- en ecocheques

• Werken in een hecht team met vlakke structuur en veel ruimte voor eigen ideeën

• Een boeiende werkomgeving met creatieve klanten en uitdagende projecten

Ben jij een strategische accountmanager met een passie voor digitale marketing, klantrelaties en datagedreven groei? Voor een toonaangevend marketing agency in Antwerpen zoeken we een gedreven professional die het verschil maakt voor diverse klanten – van scale-ups tot gevestigde merken.

In deze rol ben je het strategische klankbord voor je klanten en werk je aan digitale marketingplannen die écht impact maken. Je combineert analytisch inzicht met commerciële feeling en bouwt duurzame relaties op. Business development is geen must, maar de ruimte is er wél – met een aantrekkelijk commissiemodel voor wie nieuwe klanten binnenhaalt. Liever 100% focussen op je bestaande portfolio? Ook dat kan.

Wat ga je doen?

• Opstellen van digitale marketing plannen en ontwikkelen van strategische groeiplannen op basis van klantdoelen, data en technologie

• Strategisch meedenken met klanten en bouwen aan langdurige, vertrouwensvolle relaties

• Beheren van je klantenportefeuille en uitvoeren van business reviews om kansen en verbeterpunten te signaleren

• Adviseren over merk- en marketingstrategie op basis van marktinzichten en performance data

Wat verwachten wij van jou?

• 3-5 jaar ervaring als accountmanager binnen een digitale omgeving met affiniteit voor data-toepassingen.

• Enthousiaste en gedreven persoon die fungeert als het centrale aanspreekpunt voor klanten.

• Teamplayer met initiatief en geen schrik voor targets.

• Uitstekende communicatie- en presentatievaardigheden, aandacht voor detail en proactieve probleemoplossing.

• Perfect Nederlands en Engelstalig. Kennis van Frans is een voordeel.

Wat bieden wij jou? 

• Een verloning tussen de €3.000 tot €5.000 per maand afhankelijk van ervaring en resultaten.

• 13e maand.

• Een vast contract voor onbepaalde tijd.

• 39-uren werkweek.

• 26 verlofdagen per jaar.

• Commissie op zowel gerealiseerde projecten als voor het binnenhalen van nieuwe klanten.

• Bedrijfswagen met tankkaart.

• Laptop & smartphone.

• Mogelijkheid op 2 thuiswerkdagen per week.

• Flexibele werkuren.

• Maaltijd- en Ecocheques.

• Hospitalisatieverzekering.

Ben jij een performance marketeer die energie haalt uit data, strategie én meetbaar resultaat? Voor een toonaangevend marketing agency in Antwerpen zoeken we een gedreven performance marketeer die het verschil wil maken voor uiteenlopende klanten – van snelgroeiende start-ups tot gevestigde merken.

Je komt terecht in een hecht team van specialisten en werkt dagelijks aan het opzetten en optimaliseren van digitale campagnes. Creativiteit en data gaan hand in hand: jij weet wanneer je moet testen, bijsturen of juist opschalen.

Wat ga je doen?

• Opzetten, beheren en optimaliseren van online campagnes (SEA, social, display, video)

• Analyseren van data en opstellen van heldere rapportages met concrete inzichten

• Uitvoeren van A/B-tests en vertalen van resultaten naar verbeteracties
  Samenwerken met strategen, copywriters en designers om campagnes maximaal te laten presteren

• Klanten adviseren op basis van cijfers, marktinzichten en trends

Wat verwachten wij van jou?

• Minstens 2 à 3 jaar ervaring in performance marketing, bij voorkeur binnen een agency

• Ervaring met advertentieplatformen zoals Google Ads, HubSpot, Meta Business Manager en LinkedIn Ads

• Je kunt vlot werken met analysetools zoals Google Analytics en Looker Studio

• Je werkt zelfstandig, communiceert helder en denkt proactief mee met klanten

• Je spreekt en schrijft vlot Nederlands (Engels is een plus)

Wat bieden wij jou? 

• Een marktconform bruto salaris dat varieert van €2.500 - €3.500 per maand

• 20 wettelijke verlofdagen met 6 extra ADV-dagen

• Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag

• Ecocheques van €250 per jaar

• Mogelijkheid tot thuiswerkdagen

• Netto-onkostenvergoeding voor thuiswerk

• Laptop en smartphone

• Doorgroeimogelijkheden, zowel horizontaal als verticaal

Ben jij een digital marketeer met een commerciële mindset en een passie voor resultaat? Dan is dit jouw kans om impact te maken bij een Belgische projectontwikkelaar met een duidelijke missie: mensen helpen bouwen aan een veilige en gelukkige toekomst.

Als Digital Marketeer werk je in een klein en hecht team aan het opzetten van slimme campagnes, het creëren van sterke content en het inzetten van tools zoals HubSpot om leadgeneratie en merkbekendheid te versterken. Je komt terecht in een organisatie die al tien jaar investeerders verbindt met vastgoedprojecten die écht het verschil maken – van studentenhuisvesting tot zorgvastgoed.

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

• Ontwikkelen en uitvoeren van digitale marketingstrategieën ter versterking van leadgeneratie en merkbekendheid.

• Beheren van advertenties op Meta en Google, en creëren van creatieve content voor verschillende kanalen.

• Optimaliseren van websites voor betere gebruikerservaring en conversie.

• Inzetten van marketingautomatiseringstools zoals HubSpot voor efficiënte campagnes.

• Actief bijdragen aan het succes van het team met een commerciële instelling en passie voor marketing.

Wat verwachten wij van jou?

• Een Bachelor- of Masterdiploma in Marketing, Bedrijfskunde of Economie, of vergelijkbare werkervaring.

• Vloeiend Nederlands & Frans spreken is een must. 

• Kennis van Hubspot & social media advertising.

• Design skills (Canva is oké, Adobe pakket is een plus).

Wat bieden wij jou? 

• Een marktconform bruto salaris dat varieert van €2.500 - €3.500 per maand. 

• 20 wettelijke verlofdagen met 6 extra ADV-dagen.

• Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag.

• Ecocheques van €250 per jaar.

• Mogelijkheid tot thuiswerk.

• Netto-onkostenvergoeding voor thuiswerk.

• Laptop en smartphone.

• Doorgroeimogelijkheden, zowel horizontaal als verticaal.

Heb jij een scherp oog voor data en haal jij voldoening uit het continu verbeteren van online campagnes? Dan voel je je hier meteen thuis. Dit digital marketing agency helpt merken groeien door het hele brandingtraject te begeleiden — van strategie tot activatie — en zoekt een Performance Marketeer die diepgang brengt in de cijfers én resultaat boekt. Je komt terecht in een omgeving waar creativiteit en strategie hand in hand gaan, met ruimte om te experimenteren, te optimaliseren en écht impact te maken in een snel veranderende markt.

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

• Beheren en optimaliseren van online marketingcampagnes met focus op conversie en ROI.

• Analyseren van campagnegegevens en klantgedrag om inzichten te verkrijgen.

• Uitvoeren van A/B-tests om prestaties te meten en verbeterkansen te identificeren.

• Aanpassen en bijsturen van strategieën op basis van data en testresultaten.

Wat verwachten wij van jou?

• Een Bachelor- of Masterdiploma in Marketing, Bedrijfskunde of Economie, of vergelijkbare werkervaring, is vereist.

• Vloeiend Nederlands spreken is een must. Kennis van zowel Frans als Engels wordt als een extra voordeel gezien.

• Het vermogen om analytisch te denken en gestructureerd te werken is van essentieel belang

• Ervaring met SEO, SEA en Social Media Marketing wordt als waardevol beschouwd.

Wat bieden wij jou? 

• Een marktconform bruto salaris dat varieert van €2.500 - €3.500 per maand. 

• Mogelijkheid tot een bedrijfswagen of een mobiliteitsbudget.

• 20 wettelijke verlofdagen met 12 extra ADV-dagen.

• Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag.

• Ecocheques van €250 per jaar.

• Mogelijkheid tot thuiswerk.

• Netto-onkostenvergoeding voor thuiswerk.

• Laptop en smartphone.

• Doorgroeimogelijkheden, zowel horizontaal als verticaal.

• Een aangename werkomgeving met een open en toegankelijke bedrijfscultuur; direct contact met managers zonder geplande vergaderingen.

• Meerdere teambuildings per jaar.

Heb jij een passie voor digitale marketing en wil je aan de slag in een snelgroeiend bedrijf binnen de automotive sector? Lijkt het je leuk om te werken in een informele sfeer, midden in het bruisende hart van Antwerpen, waar je samen met een team van specialisten strategieën ontwikkelt voor zowel grote multinationals als lokale retailers? Dan is dit misschien wel de perfecte plek voor jou! Je krijgt de ruimte om je expertise als Digital Marketing Strateeg in te zetten, jezelf verder te ontwikkelen binnen je vakgebied én bij te dragen aan innovatieve digitale producten – met daarbovenop een aantrekkelijk salarispakket en extralegale voordelen.

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

• Ontwikkelen en uitvoeren van doeltreffende online marketingstrategieën op basis van marktanalyses en klantdoelstellingen.

• Optimaliseren van digitale advertentiecampagnes via verschillende platforms en targeting-opties om maximale ROI te behalen.

• Presenteren en onderbouwen van strategieën richting klanten en interne teams, met een duidelijke focus op resultaat.

• Samenwerken met marketeers en freelancers én bijdragen aan de ontwikkeling van nieuwe digitale producten binnen het portfolio.

Wat verwachten wij van jou?

• Minimaal 3 jaar ervaring als online marketeer, met aantoonbare successen in het behalen van meetbare resultaten.

• Ervaring met conversion tracking via Google Tag Manager.

• Ervaring met display & search advertising via Google Ads.

• Ervaring met dashboarding via Google Looker Studio.

• Perfect Nederlandstalig. Kennis van Frans is zeker ook welkom.

• Mooi meegenomen: ervaring met serverside tracking en/of DV360.

Wat bieden wij jou? 

• Een marktconform bruto salaris dat varieert van €2.500 - €4.500 per maand. 

• Mogelijkheid tot een bedrijfswagen of een mobiliteitsbudget.

• 20 wettelijke verlofdagen met 12 extra ADV-dagen.

• Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag.

• Ecocheques van €250 per jaar.

• Mogelijkheid tot 3 thuiswerkdagen per week.

• Netto-onkostenvergoeding voor thuiswerk.

• Laptop en smartphone.

• Doorgroeimogelijkheden, zowel horizontaal als verticaal.

• Meerdere teambuildings per jaar.

Heb je een scherp gevoel voor digitale marketing en affiniteit met technologie? Lijkt het je interessant om te werken bij een bedrijf dat sinds begin jaren 2000 organisaties helpt om informatie beter te beheren en processen te stroomlijnen? Dan zou dit zomaar eens dé plek voor jou kunnen zijn! Je komt terecht in een hecht team van professionals dat nauw samenwerkt en elkaar ondersteunt, met volop ruimte om jouw ideeën en aanpak in te zetten voor echte impact.

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

• Ontwikkelen en uitvoeren van digitale marketingstrategieën ter bevordering van de online zichtbaarheid en groei van klanten.

• Beheren van diverse digitale kanalen, zoals sociale media, SEO, SEA en e-mailcampagnes.

• Analyseren van campagneresultaten en opstellen van rapportages ter monitoring en optimalisatie.

• Samenwerken met verschillende afdelingen om effectieve en creatieve marketingoplossingen te realiseren.

Wat verwachten wij van jou?

• Relevante opleiding in Marketing, Communicatie, of een vergelijkbare richting.

• Enige ervaring met digitale marketing en het beheren van diverse online kanalen.

• Basiskennis van SEO, SEA, social media, en e-mailmarketing.

• Ervaring met tools zoals Google Analytics of vergelijkbare analyse-tools.

• Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

Wat bieden wij jou? 

• Een marktconform bruto salaris dat varieert van €2.500 - €3.500 per maand. 

• Mogelijkheid tot een bedrijfswagen of een mobiliteitsbudget.

• 20 wettelijke verlofdagen met 6 extra ADV-dagen.

• Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag.

• Ecocheques van €250 per jaar.

• Mogelijkheid voor thuiswerkdagen.

• Netto-onkostenvergoeding voor thuiswerk.

• Laptop en smartphone.

• Doorgroeimogelijkheden, zowel horizontaal als verticaal.

• Meerdere teambuildings per jaar.

Voor een snelgroeiend bedrijf actief in projectontwikkeling (B2C) zijn we op zoek naar een ambitieuze Marketing Manager die strategisch denkt én graag de handen uit de mouwen steekt.

 Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

• Ontwikkelt en implementeert doelgerichte marketingplannen op maat van elk project.

• Stuurt digitale campagnes aan (SEA, Meta, SEO) en optimaliseert continu op basis van ROI.

• Genereert kwalitatieve leads die onze salesmotor op gang houden.

• Begeleidt en motiveert een klein, dynamisch marketingteam.

Wat verwachten wij van jou?

• Je hebt minstens 5 jaar relevante ervaring in marketing, bij voorkeur B2C.

• Ervaring in vastgoed is een plus, maar geen vereiste.

• Je bent resultaatgericht en weet hoe je leads omzet in waardevolle contacten.

• Je spreekt vlot Nederlands met een goede kennis van Frans (of omgekeerd)

• Je hebt een Masterdiploma 

 Wat bieden wij jou?

• Een sleutelrol binnen een dynamisch, groeiend bedrijf.

• De ruimte om écht impact te maken op strategie én uitvoering.

• Een omgeving waar je kan ondernemen binnen je functie.

• Flexibele werkuren en mogelijkheid tot thuiswerk.

• Volledige verantwoordelijkheid over campagnes en budgetten.

• De kans om mee te bouwen aan betekenisvolle vastgoedprojecten.

• Coaching én groeikansen voor je persoonlijke ontwikkeling.

• Samenwerking met een hecht en enthousiast team.

• Een bedrijf waar respect, vertrouwen en open communicatie centraal staan.

• Marktconform loonpakket

• Bedrijfswagen met tankkaart

• Maaltijdcheques

• Hospitalisatieverzekering

• Laptop en gsm met abonnement

• 32 verlofdagen

Ben jij strategisch én hands-on ingesteld? Heb je ervaring in SEO, SEA, socials en AI? En krijg je energie van het opzetten van campagnes die écht converteren? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Hoe ziet jouw takenpakket eruit?

• Je zet SEO- en SEA-campagnes op via Google Search, Display en Shopping, en optimaliseert ze continu.

• Je beheert paid social campagnes op platforms zoals Meta, LinkedIn en Google.

• Je werkt samen met het design- en copyteam om social content te creëren die scoort.

• Je werkt samen met developers en externe agencies aan een gebruiksvriendelijke, SEO-geoptimaliseerde website.

Wat verwachten we van jou?

• Je hebt minstens 4 à 5 jaar ervaring in digitale marketing.

• Je hebt ervaring met SEO, inclusief technische optimalisatie van websites en CMS-systemen (Pimcore of vergelijkbaar).

• Je kent de kracht van sociale media, vooral LinkedIn, Facebook en Instagram.

• Je weet hoe je e-mailcampagnes opbouwt in converterende customer journeys.

 Wat bieden we jou?

• Een gevarieerde functie met veel ruimte voor eigen initiatief en innovatie.

• Werken in een energiek marketingteam waar snelheid en samenwerking centraal staan.

• Mogelijkheid om te pionieren met nieuwe tools, AI en marketing automation.

• Een aantrekkelijk loonpakket op maat van je ervaring.

• Flexibele werkomgeving met ruimte voor zelfontplooiing.

• Een inspirerende werklocatie in de regio Sint-Niklaas.

• Een no-nonsense bedrijfscultuur met korte communicatielijnen, open feedback en een sterke focus op resultaat en initiatief.

• Veel autonomie, vertrouwen én een werkgever die nieuwsgierigheid en initiatief beloont.

Als Senior Brand Marketeer ben jij het strategisch brein achter onze merkpositionering en merkactivatie. 

Hoe ziet jouw takenpakket eruit?

• Ontwikkelt en bewaakt de merkstrategie op basis van marktinzichten, klantgedrag en concurrentieanalyse

• Coördineert en implementeert crossmediale campagnes in samenwerking met interne teams en externe bureaus

• Stelt briefings op voor creatieve concepten en vertaalt deze naar concrete deliverables

• Analyseert merkprestaties (zoals merkbekendheid en merkvoorkeur) en stuurt op basis van data bij waar nodig

Wat verwachten we van jou?

• Je hebt minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare rol binnen brand marketing

• Je bent conceptueel sterk, creatief én analytisch

• Je hebt ervaring met het aansturen van bureaus en het managen van campagnes van briefing tot evaluatie

• Je werkt zelfstandig, maar bent ook een teamspeler die anderen weet te motiveren

Wat bieden wij jou?

• Een uitdagende rol met veel ruimte voor eigen initiatief en creativiteit

• Een goed salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden

• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken

• Opleidingsmogelijkheden en doorgroeikansen binnen de organisatie

• Een informele cultuur waarin samenwerken, innovatie en resultaat centraal staan

• Mogelijkheid om (inter)nationaal door te groeien binnen het bedrijf

• Werken in een ambitieus, multidisciplinair team met een informele en resultaatgerichte werksfeer

• Regelmatig inspiratiesessies, borrels, teamuitjes en creatieve sessies met collega’s

• Een organisatie waar jouw ideeën en input echt het verschil maken

Ben je pas afgestudeerd of heb je al een eerste ervaring in marketing achter de rug? Ben je klaar voor een brede, gevarieerde marketingrol waarin je kan leren, groeien en echt impact maken? Dan hebben wij een mooie kans voor jou.

Hoe zal jouw takenpakket eruitzien?

• Je ondersteunt bij het uitwerken en uitvoeren van marketingcampagnes, zowel online als offline.

• Je helpt bij het creëren van content voor nieuwsbrieven, sociale media, websites en brochures.

• Je houdt de website en socialemediakanalen up-to-date.

• Je werkt mee aan de voorbereiding en ondersteuning van beurzen, evenementen en productlanceringen..

Wat verwachten wij van jou?

• Je hebt een bachelor- of masterdiploma in marketing, communicatie of een gelijkaardige richting.

• Je hebt een eerste werkervaring achter de rug (0 tot 2 jaar), bijvoorbeeld via stage of een eerste job.

• Je hebt een vlotte pen en een goed gevoel voor beeld en vorm.

• Je bent leergierig, gestructureerd en neemt initiatief.

Wat bieden wij jou?

• Een voltijdse job van 40 uur per week met een duidelijke structuur en groeiperspectief.

• Eén vaste thuiswerkdag per week na je inwerkperiode.

• Een bruto maandsalaris tussen €2.500 en €3.500, afhankelijk van jouw ervaring en profiel.

• Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag.

• Hospitalisatieverzekering en groepsverzekering vanaf de start van je contract.

• 12 extra ADV-dagen, bovenop je wettelijk verlof, bij een werkweek van 40 uur.

• Werken in een moderne, vlot bereikbare kantooromgeving in Oost-Vlaanderen met gratis parkeergelegenheid.

• Een uitgebreid onboardingtraject en ondersteuning van ervaren collega’s.

• Regelmatige teammomenten, informele lunches en betrokken collega’s.

• De kans om door te groeien binnen het marketingteam of naar andere functies binnen het bedrijf.

• Budget en ruimte voor opleidingen, trainingen of externe workshops.

• Een mensgerichte organisatiecultuur met korte communicatielijnen en respect voor evenwicht tussen werk en privé.

• Korting op producten of diensten van het bedrijf, afhankelijk van de sector.

• Een stabiele werkgever met een duidelijke toekomstvisie waar jonge talenten kansen krijgen.

Ben jij een digitale strateeg met oog voor resultaat en een passie voor online groei? Dan hebben wij misschien de perfecte kans voor jou.

Een sterk, groeiend en stabiel bedrijf in Oost-Vlaanderen is op zoek naar een enthousiaste Digital Marketeer. Je krijgt de kans om impact te maken in een team waar initiatief, samenwerking en innovatie centraal staan.

Hoe zal jouw takenpakket eruitzien?

• Je werkt digitale campagnes uit van A tot Z, zowel SEA als social advertising

• Je analyseert data uit Google Analytics, dashboards en campagnes en stuurt bij waar nodig

• Je beheert en optimaliseert content op de website (SEO, UX, conversie)

• Je stelt e-mailcampagnes op via marketing automation (bv. Mailchimp, HubSpot)

• Je ontwikkelt ideeën voor content op sociale media en coördineert de uitvoering ervan.

Wat verwachten wij van jou?

• Je hebt een bachelor- of masterdiploma in marketing, communicatie of een gerelateerd domein

• Je hebt een eerste ervaring (stage of job) in digital marketing of online communicatie

• Je werkt planmatig, gestructureerd en houdt van resultaatgericht werken

• Je hebt kennis van tools zoals Google Ads, Meta Ads Manager, Google Analytics, SEO-tools en CMS-systemen

Wat bieden wij jou?

• Een voltijds contract van onbepaalde duur (40u/week)

• Een aantrekkelijk loon tussen €2.500 en €3.500 bruto/maand, afhankelijk van ervaring

• Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag

• Groepsverzekering en hospitalisatieverzekering

• 12 extra ADV-dagen bovenop het wettelijk verlof

• Flexibele werktijden en mogelijkheid tot één dag thuiswerk per week

• Laptop en gsm-abonnement

• Reële kansen op doorgroei binnen het bedrijf

• Budget voor opleidingen, cursussen en seminaries

• Werken in een dynamisch en collegiaal team met korte communicatielijnen

• Een kantoor op een vlot bereikbare locatie in Oost-Vlaanderen

• Regelmatige teamactiviteiten, workshops en inspiratiesessies

• Een functie waarin je veel verantwoordelijkheid en autonomie krijgt

Als allround marketeer heb je een gevarieerd en uitdagend takenpakket waarin je zowel operationeel als strategisch meedenkt. Je bent verantwoordelijk voor

Hoe zal jouw takenpakket eruitzien?

• Het ontwikkelen, uitvoeren en opvolgen van marketingcampagnes (online én offline)

• Social media beheer en contentcreatie (copywriting, beeldmateriaal, planning)

• E-mailmarketing en het onderhouden van onze klantendatabase

• Ervaring binnen leadgeneratie

Wat verwachten wij van jou?

• Je hebt minimum een eerste ervaring in een brede marketingfunctie

• Je bent een vlotte schrijver en communiceert foutloos in het Nederlands (Frans en Engels zijn pluspunten)

• Je werkt graag zelfstandig, maar functioneert ook goed in team

• Je hebt kennis binnen digitale marketing (SEO, SEA, social, e-mail, analytics...)

• Je kan overweg met grafische tools zoals Canva of Adobe Creative Suite (basiskennis volstaat)

Wat bieden wij jou?

• Een voltijdse job met veel afwisseling en verantwoordelijkheid

• Werken in een bedrijf met een open cultuur en korte communicatielijnen

• Ruimte voor eigen inbreng, creativiteit en persoonlijke groei

• Een marktconform loon, aangevuld met extralegale voordelen

• Een gezellige werkplek in hartje Gent, makkelijk bereikbaar met het openbaar vervoer of de fiets

• Groepsverzekering en hospitalisatieverzekering

• 12 extra ADV-dagen bovenop de wettelijke vakantie

• Flexibele werkuren en de mogelijkheid tot thuiswerk (1 dag/week)

Ben jij een digitale denker met een creatieve flair én analytisch inzicht? Wil je impact maken binnen een groeiend bedrijf in de regio Kortrijk? Dan is deze functie als Online Marketeer iets voor jou.

Hoe zal jouw takenpakket eruitzien?

• Je plant, bouwt en optimaliseert digitale campagnes via Google Ads, social media en e-mailmarketing.

• Je analyseert campagneresultaten met tools als Google Analytics en vertaalt inzichten naar concrete verbeteracties.

• Je werkt samen met interne teams (content, sales, design) om campagnes krachtig en doelgericht op te zetten.

• Je bewaakt de online merkconsistentie op onze website, sociale media en in nieuwsbrieven.

• Je draagt bij aan leadgeneratie, conversieoptimalisatie en marketing automation.
   

Wat verwachten wij van jou?

• Je hebt een bachelor of master in marketing, communicatie, digital business of een verwante richting.

• Je beschikt over 2 tot 5 jaar ervaring in een gelijkaardige functie.

• Je hebt aantoonbare kennis van SEO/SEA, e-mailmarketing en social media advertising.

• Je werkt vlot met tools zoals Google Ads, Meta Ads Manager, Google Analytics en bij voorkeur ook HubSpot of een ander CRM-systeem.

Wat bieden wij jou?

• Een aantrekkelijk bruto maandloon tussen €3.500 en €4.500, afhankelijk van jouw ervaring.

• Een voltijdse functie van 39 uur/week met 6 ADV-dagen.

• Hybride werkmogelijkheden: tot 1 dag per week thuiswerk.
  Maaltijdcheques, ecocheques, hospitalisatieverzekering en groepsverzekering.

• Opleidingen en doorgroeimogelijkheden binnen een bedrijf in volle ontwikkeling.

• Een toffe werksfeer in een no-nonsense team met korte communicatielijnen.

• Een vaste werkplek in Kortrijk, makkelijk bereikbaar met de wagen of fiets.

• 20 wettelijke verlofdagen aangevuld met 12 ADV-dagen (bij een fulltime tewerkstelling).

• Een inspirerende werkomgeving in een modern kantoor met ruimte voor creativiteit en initiatief.

• Deel uitmaken van een gedreven team met een open cultuur, korte communicatielijnen en aandacht voor work-life balance.

• Regelmatige teamevents, lunches en afterworks – want fun hoort er ook bij.

• De kans om mee te bouwen aan een groeiend merk met impact in België en Nederland.

Als Marketing Manager ben jij verantwoordelijk voor het opzetten, aansturen en optimaliseren van de volledige marketingstrategie. Jij zorgt ervoor dat het merk groeit, leads binnenstromen en klanten betrokken blijven. Jouw belangrijkste verantwoordelijkheden zijn

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

• Marketingstrategie: Ontwikkelen en uitvoeren van een datagedreven marketingstrategie gericht op merkbekendheid, leadgeneratie en klantenbinding.

• Vraaggeneratie en pijplijngroei: Opzetten van campagnes via meerdere kanalen (zoals digitale media, events, contentmarketing en partnerships) om gekwalificeerde leads te genereren.

• Merkpositionering en thought leadership: Het bedrijf positioneren als marktleider met sterke messaging, content en PR-initiatieven.

• Marktanalyse en concurrentie-inzicht: Trends in kaart brengen, concurrenten analyseren en strategieën finetunen.

Wat verwachten wij van jou?

• Minimaal 10 jaar ervaring in B2B SaaS-marketing, waarvan minstens 5 jaar in een leidinggevende rol.

• Bewezen trackrecord in het opschalen van marketingactiviteiten in een snelgroeiende, dynamische omgeving.

• Je stuurt marketingcampagnes aan van A tot Z – zowel online als offline – en meet hun effectiviteit.

• Je bent verantwoordelijk voor het genereren van kwalitatieve leads en het verhogen van de merkbekendheid.

Wat bieden wij jou?

• Een ambitieuze en samenwerkende cultuur: werk samen met een dynamisch team waar jouw ideeën worden gewaardeerd.

• Zichtbare impact: jij speelt een sleutelrol in het succes en de groei van het bedrijf.

• Flexibiliteit: hybride werken met moderne kantoren in Kortrijk, Gent, Amsterdam en Eindhoven.

• Aantrekkelijke voorwaarden: competitief salaris en extra voordelen afgestemd op jouw ervaring.

• Toffe collega’s, een warme sfeer en open communicatie zonder hiërarchisch gedoe.

• Aandacht voor jouw welzijn, met onder andere een fietsleasingplan, sportabonnement of ergonomisch materiaal.

• Regelmatige teamactiviteiten, inspiratiedagen en lunch & learns.

• Een plek waar je je ideeën en creativiteit écht kwijt kunt – en waar initiatief beloond wordt.

n deze rol ben je verantwoordelijk voor het aansturen, analyseren en verbeteren van online marketingcampagnes gericht op resultaat. Je werkt in een klein, gedreven team dat digitale groei centraal stelt.

Hoe zal jouw takenpakket eruitzien?

• Je zet advertentiecampagnes op via Google Ads, Meta (Facebook/Instagram), LinkedIn en andere performancekanalen.

• Je voert A/B-testen uit en analyseert klantgedrag om conversies te optimaliseren.

• Je stelt rapportages op met inzichten uit tools zoals Google Analytics, Looker Studio of vergelijkbare platforms.

• Je werkt nauw samen met design en content voor het creëren van doelgerichte advertenties en landingspagina’s.

• Je denkt actief mee over nieuwe digitale strategieën, test ideeën en evalueert campagnes op ROI.

Wat verwachten wij van jou?

• Minimaal 2 jaar ervaring in performance marketing of digitale campagnes.

• Diepgaande kennis van advertentieplatformen (Google Ads, Meta Ads Manager, etc.).

• Analytisch sterk, met het vermogen om data om te zetten in concrete actiepunten.

• Zelfstandig, proactief en resultaatgericht.

Wat bieden wij jou?

• Een marktconform bruto maandsalaris, aangevuld met extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, ecocheques en een groepsverzekering.

• Een bedrijfswagen met tankkaart, afgestemd op je functie en ervaring.

• Flexibele werkuren en de mogelijkheid tot hybride werken (2 dagen per week thuiswerk).

• Een jaarlijks opleidingsbudget en toegang tot interne en externe trainingen.

• 20 wettelijke verlofdagen aangevuld met 12 ADV-dagen (bij een fulltime tewerkstelling).

• Een inspirerende werkomgeving in een modern kantoor met ruimte voor creativiteit en initiatief.

• Deel uitmaken van een gedreven team met een open cultuur, korte communicatielijnen en aandacht voor work-life balance.

• De kans om mee te bouwen aan een groeiend merk met impact in België en Nederland.

• Doorgroeimogelijkheden binnen een organisatie in volle ontwikkeling.

Ben jij een creatieve contentmaker met gevoel voor merkverhaal en strategie? Een hands-on marketeer die moeiteloos schakelt tussen schrijven, plannen en analyseren? Dan hebben wij dé uitdaging voor jou.

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

• Het ontwikkelen van een doordachte contentstrategie in lijn met de marketingdoelen.
• Het schrijven, redigeren en publiceren van content voor website, nieuwsbrieven, social media, blogs, video’s en persberichten.
• Opzetten van campagnes in samenwerking met performance marketeers en grafisch ontwerpers.
• SEO-optimalisatie van webpagina’s en blogartikelen.

Wat verwachten wij van jou?

• Een bachelor- of masterdiploma in marketing, communicatie, journalistiek of gelijkaardig.
• Minstens 2 jaar ervaring in content marketing of digitale communicatie.
• Sterke schrijfvaardigheden in het Nederlands (Frans en/of Engels is een pluspunt).

Wat bieden wij jou?

• Een aantrekkelijk loonpakket, inclusief extralegale voordelen.
• Flexibele werkuren en de mogelijkheid om (deels) van thuis uit te werken.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en opleidingen.
• Een creatieve en ondernemende werksfeer waar jouw ideeën écht tellen.
• Collega’s die samenwerken belangrijk vinden én successen samen vieren.
• Regelmatige teamactiviteiten, inspiratiedagen en lunch & learns.
• Een plek waar je je ideeën en creativiteit écht kwijt kunt – en waar initiatief beloond wordt.

Als Performance Marketeer ben jij verantwoordelijk voor het maximaliseren van de effectiviteit van onze marketingcampagnes door middel van data-analyse, optimalisatie en resultaatgerichte strategieën. Je krijgt de kans om je analytische vaardigheden en digitale marketingkennis in te zetten om de prestaties van onze online campagnes te verbeteren en te zorgen voor een hoge ROI.
 

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

• Het monitoren, analyseren en optimaliseren van campagnes op basis van prestaties en conversieratio’s.
• Het beheren van het marketingbudget en zorgen voor een efficiënte allocatie van middelen om de beste resultaten te behalen.
• Het uitvoeren van A/B-testen en andere optimalisatieactiviteiten om campagnes continu te verbeteren.
• Het opstellen van gedetailleerde rapportages en KPI-analyses voor het management en andere afdelingen.

Wat verwachten wij van jou?

• Een afgeronde HBO- of universitaire opleiding in marketing, communicatie of een gerelateerde richting.
• Minimaal 2 jaar ervaring als performance marketeer of in een vergelijkbare functie.
• Uitgebreide ervaring met het beheren van online campagnes (Google Ads, Facebook Ads, LinkedIn Ads, etc.).
• Sterke analytische vaardigheden en ervaring met het gebruik van tools zoals Google Analytics, Google Tag Manager en andere analysetools.

Wat bieden wij jou?

• Een competitief salaris, afhankelijk van ervaring.
• Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering en andere voordelen.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken.
• Ruimte voor persoonlijke en professionele groei, met opleidingsmogelijkheden en doorgroeikansen.
• Een dynamische en informele werkomgeving waar initiatief wordt gewaardeerd.
• Toegang tot de nieuwste marketingtools en -technologieën om je werk optimaal te doen.
• Leuke teamactiviteiten en een gezonde werk-privébalans.

Voor een snelgroeiend vastgoedbedrijf zoeken we een ervaren en ondernemende Marketing Manager. Niet zomaar iemand die plannen opstelt en doorstuurt, maar iemand die strategie combineert met actie. Iemand die denkt én doet, die kan coachen én mee in de uitvoering duikt.

Hoe zal jou takenpakket eruit zien?

• Het ontwikkelen en implementeren van marketingstrategieën voor diverse vastgoedprojecten.
• Het genereren van kwalitatieve leads binnen een vooropgesteld budget.
• Het begeleiden en coachen van een klein marketingteam, met aandacht voor persoonlijke groei en teamontwikkeling.
• Het organiseren van regelmatige 1-op-1-gesprekken en teamoverleg.

Wat verwachten wij van jou?

• Minstens 5 jaar relevante ervaring in marketing, met bewezen resultaten in leadgeneratie.
• Een sterke affiniteit met vastgoed.
• Ervaring in B2C-marketing, bij voorkeur met conversiegerichte campagnes.
• Leidinggevende ervaring en sterke coachingvaardigheden.

Wat bieden wij jou?

• Een aantrekkelijk basissalaris, aangevuld met prestatiegerichte premies.
• Veel vrijheid en vertrouwen om jouw rol in te vullen.
• Een impactvolle functie binnen een groeiend bedrijf waar jouw werk er echt toe doet.
• Werken in een gedreven en enthousiast team met een gezonde ambitie.
• Een moderne werkomgeving met ruimte voor initiatief, ideeën en eigenaarschap.
• Teammomenten, inspirerende brainstorms en een resultaatgerichte cultuur met ruimte voor fun.

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

• Het plannen en organiseren van marketingactiviteiten, waaronder het ontwikkelen en uitvoeren van social media plannen.
   
• Het actief bijdragen aan klanttevredenheidsonderzoeken en het terugkoppelen van de resultaten.
   
• Het schrijven, redigeren en coördineren van marketing materiaal zoals nieuwsbrieven, blogs, persberichten etc
  .
• Het organiseren van beurzen en evenementen, evenals het ondersteunen van het interne welzijn én feestcomité

Wat verwachten wij van jou?

• Een diploma in Marketing, Communicatie of een vergelijkbare richting, of relevante werkervaring;

• Minimaal 3 jaar ervaring in een soortgelijke rol, bij voorkeur in een B2B omgeving;

• Een organisatorisch talent, je kunt meerdere projecten tegelijkertijd managen zonder de details uit het oog te verliezen;

• Een proactieve en hands-on instelling: je neemt initiatief en zoekt altijd naar oplossingen;

Wat bieden wij jou? 

• Een volledig opleidingstraject, zodat je onze bedrijfscultuur en ons productengamma goed leert kennen;
   
• Een contract voor 40 uur per week voor onbepaalde tijd, met de mogelijkheid om na de opleidingsperiode 2 dagen per week thuis te werken (12 extra ADV-dagen per jaar);
   
• Een uitgebreid loonpakket met brutoloon, maaltijdcheques, ecocheques, een firmawagen en een cafetariaplan (ja, we denken aan alles!);
   
• Alle tools die je nodig hebt om je job te doen: van software tot leuke gadgets, je hebt alles binnen handbereik;
   
• 24 uur per jaar voor aanvullende trainingen, zodat je jezelf kunt blijven ontwikkelen (jij blijft niet stilzitten!);
   
• Je komt terecht in een innovatieve en groeiende organisatie die jouw ideeën en initiatieven serieus neemt;
   
• Een enthousiast, gezellig team van collega's die je niet alleen beter leert kennen op kantoor, maar ook tijdens de leuke events die we organiseren (teamwork makes the dream work, right?).

Ben jij een ervaren digital marketeer met een passie voor mode en een sterk gevoel voor strategie én uitvoering? Dan hebben wij een mooie uitdaging voor jou.

Als senior digital marketeer ben je het centrale aanspreekpunt voor alle digitale marketingactiviteiten. Je werkt nauw samen met het contentteam en de operationele leiding en combineert creativiteit met data-analyse om campagnes succesvol te maken.

Hoe ziet jouw takenpakket eruit?

1. Je stuurt e-mailcampagnes aan via Klaviyo en beheert advertising op Google en sociale media.

2. Je analyseert prestaties, stelt rapportages op en komt met verbetervoorstellen.

3. Je werkt actief mee aan campagnes in samenwerking met de content creator.

4. Je coördineert met de operationeel verantwoordelijke rond alle marketinginitiatieven.

Wat verwachten wij van jou?

1. Minstens 5 jaar ervaring als digital marketeer, met sterke kennis van Klaviyo, Google Ads, Meta Ads en Google Analytics.

2. Een bachelor- of masterdiploma in marketing of een verwant vakgebied.

3. Je denkt creatief én strategisch, en bent zowel conceptueel als uitvoerend sterk.

4. Je bent flexibel en hebt een rijbewijs B voor bezoeken aan verschillende locaties.

 Wat bieden wij jou?

1. Een aantrekkelijk loonpakket op basis van je ervaring (PC 201).

2. Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag.

3. Ecocheques t.w.v. €250 per jaar (voltijds).

4. Hospitalisatieverzekering (volgens anciënniteit).

5. Bonusregeling gekoppeld aan prestaties.

6. Eindejaarspremie volgens sectorbarema.

7. Financiële ondersteuning voor kinderopvang.

8. Vergoeding woon-werkverkeer conform CAO.

9. Flexibele keuze tussen deeltijdse of voltijdse tewerkstelling.

10. Een warme, mensgerichte werkomgeving met ruimte voor persoonlijke groei.

11. Interne ondersteuning via hoofdkantoor en samenwerking met 6 winkels.

12. Doorgroeimogelijkheden en opleidingen op maat van jouw ambities.

Ben jij iemand die instinctief aanvoelt waar commerciële kansen liggen, maar die tegelijk snapt dat je zonder strategisch marketingverhaal weinig te bieden hebt? Voor een ambitieus bureau zoeken we een business developer die deuren opent, gesprekken verdiept en prospecten overtuigt met kennis van zaken. Niet met gladde praatjes, wel met onderbouwde oplossingen.

In deze rol krijg je het vertrouwen om een actieve salesaanpak uit te bouwen. Je denkt mee met bedrijven, legt linken tussen hun noden en het aanbod van het bureau, en brengt deals tot stand die strategisch kloppen. Je bouwt tegelijk aan relaties en aan een sterke reputatie in de markt.

Wat ga je doen?

• Je detecteert kansen en bouwt een eigen prospectportefeuille uit

• Je vertaalt marketingdiensten naar overtuigende commerciële voorstellen

• Je leidt kennismakingsgesprekken en pitcht op maat van de klant

• Je werkt nauw samen met het strategisch team voor onderbouwing en opvolging

• Je beheert het volledige salesproces: van eerste contact tot handtekening

Wat verwachten wij van jou?

• Minstens 3 jaar ervaring in business development of sales, bij voorkeur binnen een marketing of communicatie agency

• Sterke voeling met strategische marketing: je begrijpt de taal van merken, content en campagnes

• Je bent perfect Nederlands- en Engelstalig en communiceert vlot, mondeling en schriftelijk

Wat bieden wij jou?

• Een stabiele werkomgeving waar ruimte is voor initiatief en groei

• Een voltijdse, vaste functie van 39 uur met 26 verlofdagen

• Competitief salaris op basis van ervaring tussen de €2500 tot €3500 per maand

• Een hybride werkmodel met een vast kantoor in Antwerpen

• Aantrekkelijk commissiesysteem: sterke consultants verdubbelen hun basisloon

• Flexibele werkuren

• Een bedrijfswagen met tankkaart

• Netto-onkostenvergoeding voor thuiswerk

• Maaltijd- en ecocheques

• Laptop & smartphone met abonnement

Ben jij iemand die zich moeiteloos beweegt tussen strategie, planning en klantrelatie? Voor een bureau dat inzet op duurzame marketingtrajecten zoeken we een accountmanager die inhoud en commercie weet te verbinden. Iemand die zowel het overzicht bewaart als mee op detailniveau denkt. Die niet ‘de klant tevreden houdt’, maar de klant echt vooruit helpt.

In deze functie ben je het eerste aanspreekpunt voor een aantal vaste klanten. Je begrijpt hun business, adviseert over de juiste aanpak en stemt intern af met het team van specialisten. Geen ad hoc werk, wel strategische begeleiding over de hele lijn. Jij bent de schakel tussen denken en doen.

Wat ga je doen?

• Je beheert en verdiept klantrelaties binnen je eigen portefeuille

• Je analyseert doelstellingen en werkt samen marketingstrategieën uit

• Je detecteert nieuwe noden en vertaalt die naar concrete voorstellen

• Je bewaakt de planning, kwaliteit en het rendement van campagnes

Wat verwachten wij van jou?

• Minstens 3 jaar ervaring in marketing, communicatie of project/accountmanagement

• Brede kennis van (digital) marketing, data en automation

• Je denkt oplossingsgericht en ziet opportuniteiten bij bestaande klanten

• Je bent perfect Nederlandstalig en spreekt ook een aardig woordje Engels

Wat bieden wij jou?

• Een stabiele werkomgeving waar ruimte is voor initiatief en groei

• Een voltijdse, vaste functie van 39 uur met 26 verlofdagen

• Competitief salaris op basis van ervaring tussen de €2500 tot €3500 per maand

• Een hybride werkmodel met een vast kantoor in Antwerpen

• Aantrekkelijk commissiesysteem: sterke consultants verdubbelen hun basisloon

• Flexibele werkuren

• Een bedrijfswagen met tankkaart

• Netto-onkostenvergoeding voor thuiswerk

• Maaltijd- en ecocheques

• Laptop & smartphone met abonnement

Als digital marketeer ben je het centrale aanspreekpunt voor alle digitale marketingactiviteiten. Je werkt nauw samen met het contentteam en de operationele leiding en combineert creativiteit met data-analyse om campagnes succesvol te maken.
 

Hoe ziet jouw takenpakket eruit?

• Je ontwikkelt, beheert en optimaliseert marketing automation flows (bijv. lead nurturing, catalogusdownloads, webinars…).

• Je bouwt gerichte SEA-campagnes (voornamelijk in Google Ads) en voert A/B-testen uit voor maximale ROI.

• Je voert SEO-optimalisaties uit op vlak van content, techniek en structuur – je weet hoe je bovenaan geraakt.

• Je analyseert bezoekersgedrag en vertaalt inzichten naar dashboards en gerichte acties.

Wat verwachten wij van jou?

• Je hebt ervaring met marketing automation, SEA, SEO en conversie-optimalisatie.

• Je werkt vlot met tools zoals Google Ads, Analytics, HubSpot, Looker Studio of bent bereid ze snel te leren.

• Je bent analytisch én creatief: je denkt strategisch, maar schrikt niet terug voor operationeel werk.

• Je spreekt vloeiend Nederlands, Frans is mooi meegenomen.

Wat bieden wij jou?

• Een gevarieerde functie met ruimte voor initiatief en creativiteit.

• Een sterke onboarding en ondersteuning door een ervaren team.

• Een competitief loonpakket in lijn met jouw ervaring.

• Maaltijdcheques (€8/dag)

• Hospitalisatieverzekering

• 32 verlofdagen per jaar (inclusief 12 ADV-dagen)

• Fietsleasing via het bedrijf

• Toegang tot Benefits@Work (kortingen op tal van merken en diensten)

• Vers fruit op kantoor en af en toe taart om successen te vieren

• Teambuildings en informele activiteiten (denk aan barbecues, hikes en meer)

• Coaching en communicatietrainingen om verder te groeien in je rol

Ben jij sterk in het vertalen van strategie naar zichtbare acties op de winkelvloer? Wil je werken aan campagnes die niet alleen inspireren, maar ook converteren? Dan is dit jouw moment.

Hoe ziet jouw takenpakket eruit?

• Je plant en coördineert campagnes en activatieacties voor verschillende vestigingen.

• Je zorgt voor consistente en klantgerichte communicatie (POS, acties, promo’s).

• Je werkt nauw samen met interne teams en externe partners om alles vlot te laten verlopen.

• Je analyseert resultaten en verbetert continu op basis van feedback en data.

Wat verwachten wij van jou?

• Minstens 5 jaar ervaring in marketing, communicatie of een activatiegerichte rol.

• Je hebt voeling met winkelcommunicatie en merkbeleving op de vloer.

• Je werkt gestructureerd, neemt initiatief en schakelt vlot tussen taken en teams.

• Vloeiend in het Nederlands en het Frans ( spreken / schrijven ) 

Wat bieden wij jou?

• Een afwisselende rol in een sterk groeiend marketingteam.

• 26 verlofdagen per jaar (20 wettelijke + 6 ADV).

• Een marktconform loon afgestemd op jouw ervaring.

• Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag.

• Hospitalisatieverzekering met ruime dekking.

• Fietsleaseplan voor wie graag actief pendelt.

• Een warm team met ruimte voor initiatief en creativiteit.

• Opleidingen en ondersteuning om te groeien in je rol.

• Flexibele werkuren met mogelijkheid tot hybride werken.

• Regelmatige teamactiviteiten en inspirerende marketingmomenten.

Ben jij een resultaatgerichte digital marketeer met technische feeling en een neus voor performance? Voor een snel groeiend Belgisch merk binnen de design- en interieurwereld zoeken we een Digital Marketeer die zijn of haar expertise wil inzetten in een strategische en ambitieuze omgeving. In deze rol werk je aan uiteenlopende digitale projecten, van paid campagnes tot SEO en front-end optimalisatie. Geen trage structuren of eindeloze vergaderingen, maar korte lijnen, ownership en directe impact.

Wat ga je doen?

• Je beheert paid social campagnes van A tot Z via kanalen als Meta, TikTok en LinkedIn

• Je optimaliseert performance marketing met A/B-tests, segmentatie, slimme creatives en KPI-analyses (RoAS, CPA, CTR...)

• Je bouwt zelf mee aan landings- en webpagina’s in tools als Webflow, Shopify of WordPress

• Je denkt mee na over logische UX en conversieoptimalisatie

• Je werkt actief aan SEO: van technische structuur tot contentoptimalisatie

Wat verwachten wij van jou?

• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring met paid social advertising

• Je spreekt en schrijft perfect Nederlands en Engels

• Je hebt technische feeling en bouwt graag zelf aan digitale oplossingen

• Kennis van tools zoals GA4, Meta Ads Manager, HubSpot, etc.

Wat bieden wij jou?

• Een voltijdse vaste functie binnen een internationaal groeiend bedrijf actief in meer dan 50 landen

• Marktconform salaris tussen €2500 en €4000 per maand, afhankelijk van ervaring

• 26 vakantiedagen (20 wettelijk + 6 ADV-dagen)

• GSM en laptop van de zaak

• Vergoeding voor woon-werkverkeer (fiets, openbaar vervoer of eigen wagen)

• Twee thuiswerkdagen per week en een nettovergoeding voor thuiswerk

• Maaltijd- en ecocheques

• Groeps- en hospitalisatieverzekering

• Een warm, hecht team waar ruimte is voor initiatief, autonomie en plezier

Een merk bouwen dat mensen écht onthouden? Dan willen wij jou leren kennen. Voor een sterk en groeiend bedrijf in Oost-Vlaanderen zoeken we een strategisch sterke én creatieve Senior Brand Marketeer.

Hoe ziet jouw takenpakket eruit?

• Je vertaalt de merkstrategie naar creatieve campagnes, activaties en content.

• Je bewaakt de merkidentiteit en zorgt voor consistente communicatie op alle kanalen.

• Je werkt nauw samen met externe bureaus, copywriters, designers en het digitale team.

• Je analyseert merkperformantie en stuurt bij op basis van data en marktonderzoek.

 Wat verwachten wij van jou?

• Je hebt minstens 5 jaar ervaring in merk- of marketingrollen, bij voorkeur in B2C.

• Je combineert strategisch denken met creatieve flair.

• Je weet hoe je merken laat groeien in een digitale context.

• Je communiceert vlot in het Nederlands en Engels, Frans is een plus.

Wat bieden wij jou?

• Een voltijdse rol met impact binnen een sterk, toekomstgericht merk.

• Een aantrekkelijk salarispakket met extralegale voordelen.

• Een hybride werkomgeving met flexibiliteit in uren en locatie.

• Ruimte om creatief te experimenteren en mee te bouwen aan langetermijnstrategie.

• Ondersteuning van een professioneel en enthousiast marketingteam.

• Toegang tot opleidingen, seminars en events om je scherp te houden.

• Een werkgever met oog voor welzijn, duurzaamheid en innovatie.

• Een inspirerende werkplek in Oost-Vlaanderen, vlot bereikbaar.

Ben jij gebeten door e-mailmarketing, flows en segmentatie? En heb je ervaring met Klaviyo binnen een e-commerce omgeving? Dan ben jij misschien de expert die wij zoeken om ons marketingteam te versterken.

 Hoe ziet jouw takenpakket eruit?

• Je beheert en optimaliseert alle e-mailcampagnes, flows en automations in Klaviyo.

• Je analyseert klantdata en gedrag om gerichte segmentaties en persoonlijke campagnes op te zetten.

• Je werkt nauw samen met ons e-commerce- en contentteam om conversiegerichte mailings te ontwikkelen.

• Je test, rapporteert en optimaliseert op basis van KPIs zoals open rate, CTR en omzetbijdrage.

Wat verwachten wij van jou?

• Minstens 2 jaar ervaring met Klaviyo of een gelijkaardig e-mailmarketingplatform.

• Sterk analytisch inzicht en gevoel voor klantgerichte communicatie.

• Ervaring met modemarketing of e-commerce is een grote troef.

• Je werkt zelfstandig, gestructureerd en denkt steeds resultaatgericht.

 Wat bieden wij jou?

• Een uitdagende functie in een ambitieuze, groeiende modeomgeving.

• Veel ruimte voor initiatief en impact binnen een hecht marketingteam.

• Flexibele werkuren, inclusief mogelijkheid tot hybride werken.

• Aantrekkelijk loonpakket met extralegale voordelen.

• Werken in een stijlvolle en inspirerende omgeving waar mode centraal staat.

• Kansen om je digitaal en strategisch verder te ontwikkelen.

Voor een toonaangevend marketingbureau in Antwerpen zoeken we een Senior Performance Marketeer met een scherp analytisch inzicht en een bewezen trackrecord in het opzetten, beheren en optimaliseren van online advertentiecampagnes. Je komt terecht in een multidisciplinair team dat werkt voor ambitieuze klanten uit diverse sectoren. In deze rol neem je het voortouw in het performance-luik van grote campagnes en til je het digitale resultaat van klanten naar een hoger niveau.

Wat ga je doen?

• Je ontwikkelt en beheert performance campagnes op kanalen zoals Google, Meta en LinkedIn

• Je monitort, analyseert en stuurt continu bij op basis van data en ROI

• Je coördineert A/B-tests, feed management en conversieoptimalisatie

• Je adviseert klanten strategisch over hun digitale groeikansen

• Je begeleidt junior profielen en werkt nauw samen met designers, content marketeers en developers

Wat verwachten we van jou?

• Je hebt minstens 5 jaar ervaring in een gelijkaardige functie

• Je hebt diepgaande kennis van tools zoals Google Ads, GA4 en HubSpot

• Je spreekt en schrijft perfect Nederlands en Engels. Frans is mooi meegenomen.

Wat mag je verwachten?

• Een voltijdse vaste functie binnen een groeiend marketingbureau met ambitie

• Veel ruimte voor initiatief, kennisdeling en doorgroeimogelijkheden

• Een voltijdse, vaste functie van 39 uur met 26 verlofdagen

• Competitief salaris op basis van ervaring tussen de €3000 tot €4000 per maand

• Een hybride werkmodel met een vast kantoor in Antwerpen

• Flexibele werkuren

• Een bedrijfswagen met tankkaart

• Netto-onkostenvergoeding voor thuiswerk

• Maaltijd- en ecocheques

• Laptop & smartphone met abonnement

Voor een logistiek bedrijf met hoofdkantoor in Antwerpen zoeken we een allround Online Marketing Coördinator. Je bent de enige marketeer in het team en krijgt dus veel autonomie om de online zichtbaarheid van het bedrijf verder uit te bouwen. De focus ligt op leadgeneratie, websiteoptimalisatie en het aansturen van externe partners. Je werkt nauw samen met sales en directie, en maakt impact in een no-nonsense B2B-omgeving.

Wat ga je doen?

• Je beheert en optimaliseert de bedrijfswebsite, inclusief SEO en contentupdates

• Je zet gerichte online campagnes op in samenwerking met externe bureaus

• Je ontwikkelt marketingmateriaal zoals nieuwsbrieven, presentaties en klantcases

• Je volgt leads op in het CRM-systeem en stemt af met sales over opvolging

• Je bouwt mee aan de positionering en branding van het bedrijf in de markt

Wat verwachten we van jou?

• Je hebt minstens 3 jaar ervaring in een brede online marketingrol

• Je bent vertrouwd met SEO, Google Ads en CMS-systemen

• Je spreekt en schrijft perfect Nederlands

Wat mag je verwachten?

• Een voltijdse vaste functie met veel autonomie in een stabiel en gezond bedrijf

• Ruimte om je eigen marketingvisie uit te rollen en impact te maken

• Salaris tussen €2500 en €4000 per maand, afhankelijk van ervaring

• 26 vakantiedagen (20 wettelijk + 6 ADV-dagen)

• Bedrijfswagen met tankkaart of een mobiliteitsbudget

• Twee thuiswerkdagen per week en flexibele werkuren

• Nettovergoeding voor thuiswerk

• Maaltijd- en ecocheques

• Laptop en smartphone

• Hospitalisatieverzekering

Pensaert & Partners is een snelgroeiende recruitment consultancy met 40 gespecialiseerde consultants in finance, bouw (Travo), engineering (Faktor), IT (Kwery) en sales & marketing (Hook’D). Vanuit onze kantoren in Antwerpen en Gent bouwen we aan sterke nichemerken met heldere positionering en stevige ambities.

Om die groei verder te ondersteunen, zoeken we een ervaren Project Marketing Manager. In deze rol bepaal je de marketingstrategie voor de volledige groep en zorg je dat projecten ook effectief worden uitgerold. Je combineert visie met actie: je denkt mee over merkuitbouw, plant campagnes en zorgt dat alles inhoudelijk én visueel klopt.

Tegelijk stuur je twee collega’s aan die zich deeltijds met marketing bezighouden. In het begin ben je zelf ook sterk uitvoerend bezig, maar op termijn groei je door tot marketing teamlead naarmate de organisatie verder uitbreidt. Je werkt nauw samen met de CEO en andere sleutelfiguren en krijgt veel autonomie om je rol zelf vorm te geven.

Wat ga je doen?

• Je ontwikkelt en implementeert marketingstrategieën voor onze verschillende brands en zet campagnes op rond employer branding, leadgeneratie en talent acquisition

• Je coördineert content en optimaliseert onze online kanalen (website, social media, CRM), en zorgt dat alles visueel en inhoudelijk klopt

• Je organiseert testimonials, kleinere events en marketingprojecten en zorgt voor visuele ondersteuning in samenwerking met interne of externe partners

• Je stuurt twee interne marketingcollega’s aan en bewaakt de planning, kwaliteit en impact van alle marketinginitiatieven

Wat verwachten we van jou?

• Je hebt 6 tot 12 jaar ervaring in marketing, bij voorkeur binnen recruitment, HR-dienstverlening of een marketingbureau, en bent vertrouwd met zowel strategisch als uitvoerend werk

• Je hebt ervaring met het aansturen van mensen en het zelfstandig beheren van projecten, bent sterk in plannen en denkt proactief mee met de business

• Je werkt vlot met tools zoals LinkedIn Ads, CRM-systemen, Google Analytics en eenvoudige CMS-platformen, en je communiceert perfect in het Nederlands

Wat mag je verwachten?

• Brutoloon tussen €3.500 en €4.500 per maand, afhankelijk van ervaring

• Bedrijfswagen met laadkaart

• Maandelijkse netto onkostenvergoeding van €175

• Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag

• 26 vakantiedagen die je vrij kan opnemen

• Flexibele werkuren en veel autonomie

• Laptop en ongelimiteerd gsm-abonnement

• Werkplek in Berchem Gent, met parking en laadpalen

• Ergonomisch bureau met standing desk en curved scherm

• Opleidingsbudget en doorgroeikansen naargelang jouw ambitie

• Hecht team, sterke cultuur en regelmatige afterworks en teambuildings

Hoe ziet jouw takenpakket eruit?

• Je creëert en beheert content voor onze website, sociale media en nieuwsbrieven.

• Je bedenkt en werkt campagnes uit in lijn met onze marketingdoelstellingen.

• Je neemt en monteert video’s, maakt visuals in tools zoals Canva of Adobe, en denkt mee over formats.

• Je analyseert de prestaties van content, stelt contentkalenders op en bezoekt regelmatig collega’s of klanten voor content in het veld.

 Wat verwachten wij van jou?

• Je bent creatief, proactief en kan zelfstandig werken binnen deadlines.

• Je voelt sociale media perfect aan en weet hoe je content afstemt op doelgroep en kanaal.

• Je hebt een vlotte pen in het Nederlands en kan eenvoudige visuals en video’s creëren.

• Je staat open voor tools en trends (zoals AI en marketing automation) en leert graag bij.

Wat bieden wij jou?

• Een voltijds contract in een dynamisch en groeiend team.

• Een MacBook Pro en smartphone met abonnement voor al je contentwerk.

• Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag.

• Een groeps- en hospitalisatieverzekering.

• Flexibele werkuren en 1 dag thuiswerk per week.

• Een opleidingsbudget en toegang tot interne leermogelijkheden.

• Een warme werksfeer waar je fouten mag maken, successen viert en ideeën deelt.

• De kans om impact te maken en actief mee te bouwen aan een sterk merk.

Voor een sterk groeiend bedrijf binnen de Europese verssector zoeken we een ervaren category marketeer. Deze speler is gespecialiseerd in groenten en fruit, en levert dagelijks dagverse producten aan één van de grootste supermarktketens in België. Met een korte keten, een focus op kwaliteit en een duidelijke duurzaamheidsvisie zijn ze uitgegroeid tot een vaste waarde binnen retail en foodservice.

Binnen dit kader neem jij de verantwoordelijkheid op voor de fruitcategorie in samenwerking met de klant. Je analyseert prestaties, stuurt op assortiment en werkt mee aan innovaties die écht het verschil maken in de winkel.

Wat ga je doen?

• Meebouwen aan het assortiment op basis van markttrends, cijfers en seizoensinvulling

• Afstemmen met de retailer over vernieuwingen, verpakkingen en rotatie

• Analyseren van data via Nielsen, GfK en interne inzichten

• Crossfunctioneel samenwerken met interne teams (aankoop, verpakking, productie, kwaliteit)

• Ondersteunen bij marketingacties, content en campagnes

Wat verwachten we van jou?

• Minstens 5 jaar ervaring in een gelijkaardige functie

• Sterke affiniteit met retail, kennis van groenten en fruit is een troef

• Analytisch sterk, commercieel ingesteld en vlot in samenwerking

• Perfect Nederlandstalig, goede kennis van Frans of Engels is geen must maar wel mooi meegenomen

Wat mag je verwachten?

• Brutoloon tussen €4.000 en €7.000 per maand, afhankelijk van ervaring

• Bedrijfswagen met tankkaart

• Maandelijkse netto onkostenvergoeding van €125

• Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag

• Ecocheques van €250 per jaar

• Groeps- en hospitalisatieverzekering

• 13e maand en vakantiegeld

• Eindejaarsbonus van rond de €4000

• 29 vakantiedagen die je vrij kan opnemen (plus bijkomend anciënniteitsverlof)

• Flexibele werkuren en veel autonomie

• Laptop, GSM en een ongelimiteerd gsm-abonnement

Deze innovatieve speler binnen de versmarkt werkt nauw samen met grote retailklanten om nieuwe concepten te ontwikkelen rond gemak, versheid en gezonde voeding. Vanuit hun vestiging in de regio Antwerpen leveren ze dagverse producten die zowel qua kwaliteit als klantgerichtheid hoog scoren.

Door hun sterke groei zoeken ze versterking binnen het marketingteam. Je krijgt de kans om een productgroep met veel potentieel verder uit te bouwen, in samenwerking met de retailer en de interne afdelingen.

Wat ga je doen?

• Mee ontwikkelen van een specifiek assortiment, afgestemd op consumententrends

• Inhoudelijk contact met de retailer rond innovatie, verpakking en productpresentatie

• Markt- en shopperdata analyseren en vertalen naar concrete acties

• Interne afstemming met teams zoals aankoop, verpakking, productie en kwaliteit

• Ondersteunen bij contentcreatie voor folders, campagnes of winkelacties

Wat verwachten we van jou?

• Minstens een eerste ervaring in een marketing- of category gerichte functie binnen FMCG of Retail

• Affiniteit met voeding, convenience en consumenteninzichten

• Ervaring met Nielsen en/of GfK is een grote streep voor

• Perfect Nederlandstalig, communicatief sterk en gestructureerd

Wat mag je verwachten?

• Brutoloon tussen €3.000 en €4.500 per maand, afhankelijk van ervaring

• tegemoetkoming voor kosten van verplaatsing of een fietsleaseplan.

• Maandelijkse netto onkostenvergoeding van €100

• Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag

• Ecocheques van €250 per jaar

• Groeps- en hospitalisatieverzekering

• 13e maand en vakantiegeld

• Eindejaarsbonus van rond de €2000

• 29 vakantiedagen die je vrij kan opnemen (plus bijkomend anciënniteitsverlof)

• Flexibele werkuren en veel autonomie

• Laptop, GSM en een ongelimiteerd gsm-abonnement

Voor een internationaal merk dat al jarenlang premium keukenapparatuur op de markt brengt – ja, die slimme alles-in-één keukenhulp waar je buurvrouw niet over ophoudt – zoeken we een Event Coordinator. Niet zomaar eentje: jij wordt het kloppende hart van alle workshops, demo’s en beurzen die deze innovatieve keukenpartner tot leven brengen.

Als recruiter zoek ik voor mijn klant een gedreven organisator met flair en pit. Jij snapt hoe je een event niet alleen strak op poten zet, maar er ook voor zorgt dat het blijft hangen bij de bezoekers. Denk: koken, beleven, proeven én verkopen. Klinkt goed? Blijf vooral lezen.

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

Jij zorgt ervoor dat consumenten niet alleen van horen zeggen weten hoe goed deze keukenmachine is – jij laat het ze proeven, voelen en beleven:

• Organiseren van demo-events, kookworkshops en productlanceringen – fysiek én online.

• Adviseren en ondersteunen van zelfstandige verkooppartners met hun eigen events en pop-up demo’s.

• Beurzen, open dagen en VIP-events op poten zetten, van locatie tot goodiebag.

• Standaard draaiboeken en materiaalpakketten ontwikkelen voor events – efficiëntie is jouw tweede natuur.

• Schakelen met het marketingteam zodat events perfect aansluiten op campagnes en promoties.

• Eventregistratie, gastenbeheer én aftersales-communicatie in goede banen leiden.

• Aansturen van leveranciers, locaties en partners – jij houdt de touwtjes strak in handen.

• Budgetbewaking, kwaliteitscontrole en zorgen dat elk event 100% on-brand is.

• Eventresultaten analyseren en verbeteren – ROI is voor jou geen raadselwoord.

Wat verwachten wij van jou?

• Je hebt een bachelor of graduaat, liefst in Eventmanagement, Marketing of Hospitality.

• Je hebt minstens 2 jaar ervaring in B2C eventorganisatie of directe verkoopomgevingen.

• Je houdt van koken (of je weet het goed te faken tijdens een demo 😉).

• Je bent een kei in plannen, organiseren en houdt overzicht, zelfs wanneer alles tegelijk lijkt te komen.

• Je communiceert vlot, bent sociaal en houdt ervan met mensen te werken.

• Flexibiliteit is key – avondevents of weekends schrikken jou niet af.

• Je denkt commercieel en bent resultaatgericht.

• Je bent handig met eventregistratietools, CRM-systemen en planningssoftware.

• Rijbewijs B is een must. Een auto is mooi meegenomen, tenzij je fan bent van OV-met-kookpotten.

Wat bieden wij jou?

Zet je schrap, want hier komt het buffet aan voordelen:

• Een job vol pit binnen een merk dat wereldwijd de keukens verovert (inclusief die van je schoonmoeder).

• Je krijgt een sleutelrol in de beleving en verkoop van een innovatief product waar mensen écht enthousiast van worden.

• Veel vrijheid om je eigen stempel te drukken: creativiteit, initiatief en ondernemerschap worden hier niet alleen gewaardeerd – ze worden verwacht.

• Een team dat net zo gepassioneerd is als jij (en nee, we bedoelen niet alleen over eten).

• Trainingen en groeikansen – want stilstand is achteruitgang.

• En uiteraard: een marktconform loon, lekkere koffie (check), events op inspirerende locaties, én een pak leuke collega’s.

Ben jij een allround marketeer met een zwak voor storytelling, een goed gevoel voor visuele content en een lichte obsessie met alles wat lekker en innovatief is? Dan hebben we een plek voor jou.

Namens mijn klant – een internationaal actief merk dat technologie en koken combineert – zoek ik een Marketeer die energie krijgt van creatieve campagnes, contentproductie en community-engagement. Jij zorgt ervoor dat mensen niet alleen van horen zeggen weten hoe goed dit product is, maar er ook over praten, het delen én het aanschaffen.

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

In deze veelzijdige rol werk je zowel strategisch als operationeel aan het uitbouwen van merkbekendheid, klantbetrokkenheid en conversie:

• Bedenken en uitrollen van online en offline campagnes die blijven hangen.

• Beheren en vullen van socialmediakanalen als Instagram, Facebook en TikTok.

• Schrijven, filmen, knippen en plakken: contentcreatie voor blog, video, nieuwsbrief en meer.

• Interactie aangaan met de community, reageren, enthousiasmeren en activeren.

• Samenwerkingen opzetten met influencers, foodbloggers en pers.

• Marketingondersteuning bieden voor events, demo’s en beurzen.

• Ontwerpen en ontwikkelen van POS-materiaal, brochures en acties.

• Marketingdata analyseren, optimaliseren en vertalen naar heldere rapportages.

• Verkooppartners helpen met tools voor hun lokale marketinginitiatieven.

• Klantreis en leadflows verbeteren: jij ziet waar het soepeler kan.

Wat verwachten wij van jou?

• Je hebt een bachelor of graduaat in Marketing, Communicatie, Media of iets verwants.

• Je brengt minstens 3 jaar ervaring mee als marketeer – liefst in een veelzijdige rol.

• Je hebt voeling met food, lifestyle en/of tech – en weet daar creatief op in te spelen.

• Je kunt goed overweg met visuele tools zoals Canva, Adobe of iets soortgelijks.

• Je kent de basics (en liefst meer) van social media advertising (Meta, TikTok, Google Ads = bonuspunten).

• Je bent zelfstandig, creatief én pragmatisch.

• Talenkennis? Jazeker: je communiceert vlot in Nederlands, Frans en Engels.

• Je schakelt moeiteloos tussen strategie en uitvoering – geen ‘ik ben niet van de uitvoering’-mentaliteit hier 😉

Wat bieden wij jou?

Genoeg over wat jij allemaal moet kunnen. Hier is wat jij terugkrijgt:

• Een strategisch belangrijke marketingrol bij een merk met een sterk product en groeiambitie.

• Een dynamische, informele werkomgeving met korte lijnen en veel ruimte voor ideeën.

• Werken in een gepassioneerd team waar enthousiasme aanstekelijk werkt (serieus, pas op).

• Hybride werken – deels op kantoor in regio Antwerpen, deels van thuis uit.

• Flexibele uren en veel vrijheid in hoe jij je werk organiseert.

• Ruimte voor professionele groei, opleidingen en nieuwe tools uitproberen.

• Creatieve vrijheid: als jij ergens een kans ziet, mag je die grijpen.

• En uiteraard: een marktconform loon, fijne collega’s, lekkere koffie én af en toe een productdemo die eindigt met iets lekkers op je bord.

Een groeiende speler binnen machinebouw en industriële automatisatie zoekt een gedreven Business Developer Automation. In deze veelzijdige rol combineer je technische knowhow met commerciële flair en ondernemerschap. Je bent dé spil die een nieuwe divisie verder uitbouwt en meebouwt aan hoogwaardige totaaloplossingen voor industriële klanten.

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

• Je werkt nauw samen met de commerciële afdeling en het bredere team om nieuwe klanten te bereiken en marketinginitiatieven op te zetten

• Je volgt commercieel overleg en onderhoudt korte lijnen met operationele teams en programmeurs om commerciële kansen te detecteren

• In de commerciële fase ontwerp je technische oplossingen en bepaal je prijzen voor automatiseringsprojecten

• Je begeleidt projecten technisch, overlegt met productie en engineering en zorgt voor de nodige ontwerpen en technische keuzes

• Je neemt mechanische automatisatieprojecten voor je rekening en zorgt voor een soepele uitvoering

Wat verwachten wij van jou?

• Je hebt een hogere technische opleiding en minimaal 10 jaar ervaring binnen machinebouw of een verwante sector

• Je bent gepassioneerd door techniek, met een grondige kennis van ontwerp en engineering van machines en automatisatie

• Commercieel ingesteld, proactief en met een praktische aanpak om professionele contacten te leggen en te onderhouden

• Je hebt een echte ondernemersmentaliteit, kan meerdere projecten tegelijk managen en bent resultaatgericht

• Een ‘9-tot-5’-mentaliteit past niet bij jou; je bent flexibel en hebt een gezonde drive om te groeien

Wat bieden wij jou?

• Een competitief en volledig verloningspakket met maaltijdcheques van 8 euro per dag, ecocheques, eindejaarspremie en meer

• Een elektrische bedrijfswagen, smartphone met abonnement en groepsverzekering

• Mogelijkheid tot bedrijfsfietslease, hospitalisatieverzekering en extra legale voordelen

• Glijdende werkuren met een flexibele start tussen 6u30 en 9u, en stamtijd tot 15u (vrijdag tot 14u)

• 40-uren werkweek met 12 bijkomende ADV-dagen en vrij te kiezen verlof, zonder verplichte sluitingsperiodes

• Ondersteuning bij opleidingen en professionele groei

• Werken in een modern, recent ingericht kantoorgebouw met een collegiale sfeer en vlakke structuur

Een internationale speler binnen digitale oplossingen is op zoek naar een Inside Sales Medewerker met een passie voor klantencontact en een neus voor technologie. Je komt terecht in een compact maar gedreven team waar innovatie centraal staat. Collega’s staan voor je klaar, delen hun kennis, en geven je ruimte om te groeien in je rol.

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

• Je beantwoordt klantvragen telefonisch of via mail en biedt technische ondersteuning waar nodig

• Je stelt offertes en contracten op en ondersteunt het sales team bij opvolging

• Je verwerkt orders en zorgt voor een vlotte flow in samenwerking met andere afdelingen

• Je bouwt duurzame relaties op met klanten en distributeurs

• Je werkt mee aan rapportering en commerciële analyses om processen te verbeteren

Wat verwachten wij van jou?

• Je hebt ervaring in een commerciële B2B-functie of beschikt over een bachelor met affiniteit voor sales

• Technische feeling, bij voorkeur met IT-oplossingen of cloudtoepassingen

• Je spreekt en schrijft vlot in het Nederlands en Engels; Frans is mooi meegenomen

• Je werkt nauwkeurig, houdt van structuur en denkt graag mee

• Ervaring met ERP-systemen of CRM-tools is een troef

Wat bieden wij jou?

• Een voltijdse functie in een stabiele, internationaal actieve organisatie

• Een aantrekkelijk loonpakket, inclusief extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, hospitalisatie- en groepsverzekering

• Mogelijkheid tot thuiswerk en flexibele werkuren voor een gezonde balans

• Opleidingskansen om je technische en commerciële vaardigheden te versterken

• Vakantiedagen én ADV, want af en toe je hoofd leegmaken hoort er ook bij

• Een moderne werkplek, fijne collega’s en – als bonus – af en toe verse koffie, fruit én droge humor op de werkvloer

Voor één van mijn klanten, een toonaangevende én groeiende speler in industriële oplossingen, ben ik op zoek naar een gedreven Inhouse Sales Medewerker. Je komt terecht in een hecht, technisch onderlegd team dat klaarstaat om jou op sleeptouw te nemen. Geen half werk, maar een plek waar de expertise leeft én graag gedeeld wordt.

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

• Het onderhouden van sterke klantrelaties via telefoon en mail, waarbij je luistert, vragen stelt en meedenkt in oplossingen

• Het opstellen van offertes, opvolgen van leads en keurig verwerken van orders in het systeem

• Samenwerken met collega’s van onder meer technisch support, logistiek en projectmanagement

• Je rapporteert regelmatig aan je team en denkt actief mee over het commerciële traject

Wat verwachten wij van jou?

• Enorme interesse in techniek en voldoende inzicht om technische vragen te vertalen naar oplossingen

• Minimaal één jaar ervaring in een B2B commerciële of customer service rol

• Een vlotte, professionele babbel aan de telefoon – Nederlands & Engels vloeiend, Frans is een plus

• Je werkt accuraat, bent een echte teamspeler en voelt je verantwoordelijk voor klanttevredenheid

• Een bachelor op zak is mooi meegenomen, maar motivatie en een leergierige houding tellen zwaarder

Wat bieden wij jou?

• Een voltijdse functie in een stabiele, internationale speler, met toch een warme en toegankelijke werkomgeving

• Een competitief salaris afgestemd op je ervaring, aangevuld met extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering en meer

• Ongeveer 6 ADV-dagen per jaar, plus vakantiedagen volgens cao – werkplek met gezonde werk-privébalans

• Mogelijkheden voor interne en externe opleidingen om zowel je technische als commerciële skills verder uit te bouwen

• Flexibele werkafspraken, ideaal voor wie ook thuis of onderweg wil pieken

• Parkeergelegenheid? Uiteraard geregeld – inclusief plek voor je koffie-to-go

• Collega’s die vakinhoudelijk sterk zijn, maar zeker ook graag de dag beginnen met een goede grap

Voor één van mijn klanten, een internationale speler gespecialiseerd in technische oplossingen binnen de maakindustrie, ben ik op zoek naar een Inside Sales Engineer. Je komt terecht in een organisatie die bekendstaat om haar expertise én menselijke aanpak. Geen kille corporate sfeer, maar een betrokken en kennisgedreven team waar je écht jezelf mag zijn.

Als Inside Sales Engineer krijg je een sleutelrol: je bent het aanspreekpunt voor klanten en vertaalt hun technische vragen naar heldere oplossingen. Je hoeft het gelukkig niet alleen te doen. Je wordt omringd door collega’s die weten waar ze mee bezig zijn en hun kennis met plezier delen.

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

• Je onderhoudt en versterkt bestaande klantenrelaties met jouw technische kennis en klantgerichte aanpak

• Je beantwoordt prijsaanvragen, stelt offertes op en zorgt voor een vlotte orderverwerking

• Je werkt nauw samen met collega’s van onder andere sales, logistiek en engineering

• Je rapporteert regelmatig aan het team en denkt mee over de commerciële strategie

• Je bent een vertrouwenspersoon voor klanten én een waardevolle schakel binnen het interne proces

Wat verwachten wij van jou?

• Je hebt een passie voor techniek en een goed begrip van technische processen

• Je hebt al ervaring in een commerciële B2B-omgeving

• Je voelt je comfortabel aan de telefoon en communiceert helder en professioneel

• Je spreekt vlot Nederlands en Engels; kennis van het Frans is een mooie extra

• Je werkt nauwkeurig, denkt mee en draagt graag bij aan een sterk team

• Een bachelor is mooi meegenomen, maar geen must – motivatie en leergierigheid zijn belangrijker

Wat bieden wij jou?

• Een voltijdse functie bij een stabiele en internationaal actieve onderneming

• Een warme werksfeer waar kennisdeling centraal staat

• Een mooi salaris in lijn met je ervaring en kennis

• Extra legale voordelen zoals maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering en meer

• Interne en externe opleidingsmogelijkheden om je technische én commerciële skills te versterken

• De kans om écht impact te maken binnen het team en je rol verder uit te bouwen

• Flexibiliteit waar mogelijk en een gezonde werk-privébalans

• Gratis parkeren voor de deur (ja, echt!)

• Collega’s die houden van hun vak en ook kunnen lachen – zelfs op maandagochtend

Voor een gevestigde naam in de wereld van transportoplossingen – actief in verkoop en onderhoud van vrachtwagens, lichte bedrijfsvoertuigen én duurzame mobiliteit – zoeken wij een gedreven Commercieel Afgevaardigde voor de regio Waasland.

Als recruiter ken ik dit bedrijf van binnenuit: een warme, stabiele werkomgeving waar men niet zweert bij loze targets, maar wel bij lange termijnrelaties met klanten én medewerkers. Een no-nonsense mentaliteit met ruimte voor initiatief, opleiding en groei. Klinkt goed? Lees vooral verder.

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

Als Sales verantwoordelijke ben jij het gezicht van het bedrijf in de regio. Je krijgt de kans om zelfstandig je klantenportefeuille uit te bouwen en te beheren.

• Je adviseert klanten en prospecten bij hun zoektocht naar de juiste transportoplossing

• Je maakt offertes op maat en volgt deze actief op

• Je onderhandelt over commerciële voorwaarden en sluit de deal af

• Je blijft continu op de hoogte van innovaties, denk aan elektrisch rijden, nieuwe modellen en diensten

• Je werkt nauw samen met de interne sales en marketingafdeling

• Je rapporteert aan de salesverantwoordelijke, maar organiseert jouw werk zelfstandig

Wat verwachten wij van jou?

• Een bacheloropleiding of gelijkwaardige ervaring in een commerciële functie

• Sterk in communicatie, met een klantgerichte aanpak

• Interesse in techniek en/of affiniteit met bedrijfsvoertuigen is een grote troef

• Je werkt planmatig, resultaatgericht en neemt initiatief

• Je woont in de regio en kent het lokale bedrijfsleven of bouwt dat snel op

Wat bieden wij jou?

We houden het graag menselijk en eerlijk. Dit kan je verwachten:

• Een aantrekkelijk vast brutoloon, in functie van ervaring

• Een commissiesysteem dat écht beloont bij resultaat, zonder onrealistische doelstellingen

• Maaltijdcheques en ecocheques

• Een bedrijfswagen met tankkaart – want zonder vervoer wordt het moeilijk

• Een smartphone met abonnement, ook privé te gebruiken

• Hospitalisatieverzekering en groepsverzekering

• Opleidingsmogelijkheden, zowel technisch als commercieel

• Flexibiliteit in agenda en autonomie in je werk

• Collega’s die meedenken, samenwerken en ook wel eens lachen

• Een werkgever met toekomstvisie, die inzet op innovatie en duurzaamheid

Solliciteren? Gewoon doen. Je hoeft geen gelikte salespitch te sturen, wél goesting en motivatie om je vast te bijten in een afwisselende job met klantencontact, vrijheid en uitdaging.

Voor een innovatieve onderneming in industriële automatisatie zoeken we een ondernemende Business Developer. Jij krijgt de kans om een specifieke afdeling uit te bouwen binnen een stabiele organisatie. Geen vaste paden, maar veel vrijheid om zelf richting te geven. Een uitdagende mix van techniek, commercie en ondernemerschap.

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

Je bent verantwoordelijk voor de uitbouw en werking van een gespecialiseerde automatisatiedivisie.

• Je bouwt een netwerk van industriële klanten uit

• Je werkt mee aan marketingacties en commerciële strategie

• Je neemt deel aan intern overleg rond lopende projecten en contacten

• Je maakt technische ontwerpen en stelt offertes op

• Je onderhandelt met klanten tot het project verkocht is

• Je begeleidt projecten tijdens de uitvoering

• Je stemt af met productie, ontwerp en programmatie

• Je neemt de engineering op jou of schakelt ondersteuning in

• Op termijn stuur je een team aan en leid je de afdeling operationeel

Wat verwachten wij van jou?

• Je combineert technische kennis met commerciële flair en een ondernemende mindset.

• Je hebt een hogere technische opleiding

• Je hebt minstens 10 jaar ervaring in automatisatie of machinebouw

• Je denkt technisch én klantgericht

• Je werkt proactief en houdt van afwisseling

• Je neemt graag verantwoordelijkheid en bewaart het overzicht

• Je bent ondernemend en ziet kansen

• Je werkt doelgericht en bent flexibel qua werkuren

Wat bieden wij jou?

• Een uitdagende functie met vrijheid, vertrouwen en ruimte om te groeien. Daarnaast een sterk loonpakket met heel wat extra’s.

• Competitief loon

• Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag

• Ecocheques

• Eindejaarspremie

• Elektrische bedrijfswagen

• Hospitalisatieverzekering via DKV

• Smartphone met abonnement

• Groepsverzekering

• Fietsleaseplan

Ook je werkomstandigheden zijn meer dan in orde.

• Glijdende werkuren (start tussen 6u30 en 9u)

• Vrijdag vrij vanaf 14u

• 40-urenweek met 12 extra ADV-dagen

• Geen collectieve sluiting: jij kiest je verlof

• Modern en comfortabel kantoorgebouw

• Collegiale sfeer en korte communicatielijnen

• Ondersteuning voor opleidingen en ontwikkeling

Voor een klant van ons – actief in de verhuur én verkoop van technische installaties binnen de energiesector – zoeken wij een gedreven Inside Sales Medewerker. Iemand die energie krijgt van... energie. Jij bent de schakel tussen klant, sales en techniek. Van offerte tot opvolging: jij houdt het overzicht en de lijnen kort. Geen koude acquisitie, wél warme contacten en commerciële impact.

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

• Je bent het eerste aanspreekpunt voor klanten (telefonisch en via mail)

• Je maakt offertes op en volgt deze nauwgezet op

• Je ondersteunt de buitendienst en zorgt voor een feilloze administratieve flow

• Je denkt mee over oplossingen op maat van de klant (techniek + commercie)

• Je beheert klantdossiers en volgt leveringen en planningen op

• Je werkt samen met logistiek, techniek en sales – teamwork makes the install work

Wat verwachten wij van jou?

• Enige ervaring in een commerciële binnendienstfunctie is mooi meegenomen

• Technische affiniteit (of interesse) – je hoeft geen ingenieur te zijn, maar wel nieuwsgierig

• Je werkt gestructureerd en klantgericht

• Je communiceert vlot en professioneel (telefonisch én via mail)

• Kennis van ERP/CRM-systemen is een plus

• Nederlands vlot, andere talen = bonus

Wat bieden wij jou?

• Een job waarin je mag meedenken én meebouwen aan duurzame energieoplossingen

• Een team dat jou echt ondersteunt – geen solo overlevingstocht

• Marktconform salaris + bonussen (voor als je van cijfers houdt die stijgen)

• Maaltijdcheques, ecocheques, hospitalisatieverzekering en pensioenplan

• Ruimte om te groeien: opleidingen, producttrainingen, en doorgroeikansen

• Een bedrijfscultuur met korte lijnen, lange koffiepauzes (grapje... soort van), en een gezonde dosis humor

• Je werkt in een sector met toekomst – en met een werkgever die vooruit wil

• En natuurlijk… gratis advies van de technische dienst als je thuis ooit zonder stroom zit

Voor een technisch hoogstaand bedrijf dat energie oplossingen levert aan klanten, zoeken wij een Technical Sales Engineer. Jij bent het aanspreekpunt voor klanten met technische vraagstukken, en je weet hun uitdagingen om te zetten in haalbare, rendabele projecten. Geen dag is hier hetzelfde – behalve dat je elke dag het verschil maakt.

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

• Je fungeert als technisch commercieel aanspreekpunt voor klanten

• Je analyseert behoeften en stelt op maat gemaakte oplossingen voor

• Je werkt samen met interne afdelingen om voorstellen technisch correct uit te werken

• Je geeft technische toelichtingen tijdens klantbezoeken

• Je volgt projecten van A tot Z, inclusief de nodige aftersales

• Je signaleert nieuwe markttrends en draagt bij aan productontwikkeling

Wat verwachten wij van jou?

• Technische achtergrond (bijvoorbeeld elektromechanica, werktuigbouw, automatisering, …)

• Ervaring in technische sales of consultancy is een plus

• Je denkt oplossingsgericht en kan technische info begrijpelijk uitleggen

• Je bent ondernemend en proactief in je aanpak

• Je beheerst het Nederlands, en kan je uitdrukken in Engels – Frans is mooi meegenomen

Wat bieden wij jou?

• Een uitdagende, afwisselende functie met een grote autonomie

• Werken voor een klant die techniek en innovatie ademt

• Een stevig salaris met bonusregeling die ook je spaarrekening blij maakt

• Bedrijfswagen, tankkaart, laptop, smartphone – geen woorden maar tools

• Een royale portie extra’s: maaltijdcheques, ecocheques, groepsverzekering, hospitalisatieverzekering

• Flexibele werkuren en de mogelijkheid tot thuiswerk (want engineers houden van efficiëntie)

• Jaarlijkse opleidingen en vakbeurzen – kennis is power

• Een team vol technologische nerds en sociale mensen – best of both worlds

Voor een klant actief in de wereld van isolatie- en bouwmaterialen, zijn wij op zoek naar een enthousiaste en resultaatgerichte Accountmanager. Jij bent degene die met kennis van zaken en overtuigingskracht relaties opbouwt én uitbouwt. Geen gladde verkoper, wél een betrouwbare partner voor jouw klanten.

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

• Je beheert een bestaande klantenportefeuille binnen de bouwsector

• Je bouwt nieuwe relaties uit en spot commerciële opportuniteiten

• Je adviseert klanten over isolatieoplossingen en technische toepassingen

• Je werkt offertes uit en volgt ze nauwgezet op

• Je staat in contact met aannemers, projectleiders, architecten en distributeurs

• Je blijft up-to-date over marktontwikkelingen en productinnovaties

Wat verwachten wij van jou?

• Je hebt commerciële ervaring binnen de bouwsector (of een stevige affiniteit)

• Kennis van isolatieproducten is een troef – geen must

• Je bent een geboren netwerker en weet vertrouwen op te bouwen

• Je werkt gestructureerd en zelfstandig

• Je communiceert duidelijk en professioneel

• Rijbewijs B – je klanten zitten niet allemaal naast de deur

Wat bieden wij jou?

• Een uitdagende functie met veel vrijheid – je bent de kapitein van je regio

• Een aantrekkelijk loonpakket mét bonussen (en zonder verborgen kleine lettertjes)

• Firmawagen, tankkaart, smartphone, laptop – alles om jouw job goed te doen

• Ecocheques, maaltijdcheques, groeps- en hospitalisatieverzekering

• Een no-nonsense bedrijfscultuur waar werkplezier centraal staat

• Interne opleidingen om jouw productkennis scherp te houden

• En uiteraard: collega’s die wél snappen wat je bedoelt als je over lambda-waarden begint

Voor een klant van ons – een stabiele en innovatieve speler binnen de technische industrie – zijn wij op zoek naar een Sales Engineer. Een echte spilfunctie waarin je technisch advies koppelt aan commerciële flair. Klinkt als een mix tussen uitvinden en overtuigen? Klopt. En dat is precies wat hen zo uniek maakt: techniek en commercie gaan hier hand in hand.

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

• Je analyseert klantvragen en vertaalt die naar technische oplossingen die écht werken

• Je werkt nauw samen met de interne afdelingen engineering en productie

• Je geeft technische ondersteuning bij offertes en presentaties

• Je bezoekt klanten (B2B) en adviseert hen over maatwerkoplossingen

• Je volgt trends en ontwikkelingen in de markt en vertaalt deze naar commerciële kansen

• Je bent betrokken van aanvraag tot oplevering en fungeert als technisch geweten van het salesteam

Wat verwachten wij van jou?

• Een technische opleiding (bijvoorbeeld elektromechanica, industriële wetenschappen, …)

• Je voelt je comfortabel in klantcontact en houdt ervan om oplossingen te verkopen

• Enige ervaring in een technische salesfunctie is een plus

• Je communiceert helder, zowel met techneuten als met beslissers

• Nederlands vlot, Engels oké, Frans? Bonuspunten.

• Je bent zelfstandig, maar werkt graag in team

Wat bieden wij jou?

• Een werkgever die weet dat engineers geen robotten zijn – hier mag je meedenken én meebouwen

• Een competitief salaris waar je rekenmachine warm van wordt

• Bonussen die niet op lucht gebaseerd zijn

• Bedrijfswagen, tankkaart, maaltijdcheques, ecocheques, pensioenplan, hospitalisatieverzekering – alles wat je HR-hart begeert

• 32 verlofdagen (ja, we tellen mee)

• Opleidingen, coaching en doorgroeimogelijkheden – want stilstaan is achteruitgaan

• Fijne collega’s met wie je zelfs vrijwillig zou lunchen

• En natuurlijk… goede koffie en slechte grappen op maandagochtend

Voor een gevestigde speler in de telecomsector zijn wij op zoek naar een gedreven Business Consultant. In deze rol ben jij het aanspreekpunt voor klanten en adviseer je hen over innovatieve telecomoplossingen. Je combineert commerciële flair met technische kennis en bouwt duurzame klantrelaties op.

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

• Actief beheren en uitbreiden van je klantenportefeuille binnen de regio.

• Adviseren van klanten over telecomoplossingen zoals PBX, Microsoft Teams en video-conferencing.

• Opstellen van offertes en opvolgen van commerciële trajecten.

• Bijhouden van klantinformatie en activiteiten in het CRM-systeem.

• Deelnemen aan netwerkevenementen en het genereren van nieuwe leads.

• Rapporteren aan de salesmanager over voortgang en resultaten.

Wat verwachten wij van jou?

• Een bachelor diploma of gelijkwaardige ervaring in sales of telecom.

• Minimaal 1 jaar ervaring in een commerciële B2B-omgeving.

• Sterke communicatieve vaardigheden in het Nederlands; kennis van Engels en Frans is een plus.

• Affiniteit met telecomproducten en basiskennis van IT en datacommunicatie.

• Proactieve houding en klantgerichte instelling.

• Nauwkeurigheid en verantwoordelijkheidsgevoel.

Wat bieden wij jou? 

• Een marktconform bruto salaris dat varieert van €2.500 - €4.000 per maand. 

• Ter aanvulling op het brutoloon, kan een netto onkostenvergoeding aangeboden worden. 

• Per gewerkte dag zal je €8 maaltijdcheques per dag ontvangen. 

• Een hospitalisatieverzekering. 

• Dankzij de groepsverzekering spaar je een aardig centje bij elkaar voor later. 

• Jouw groene aankopen zal je voortaan kunnen financieren met €250 ecocheques. 

• Een smartphone met abonnement en laptop.  

• Jaarlijkse tweemaal een familie evenement om de verlofperiodes goed in te zetten. 

• Als nieuwe werknemer zal je een ‘mentor’ toevertrouwd krijgen die je in een mum van tijd welkom zal laten voelen. 

Ben jij commercieel gedreven, gek op klantrelaties en op zoek naar een rol waar je écht impact maakt? Dan hebben wij een mooie uitdaging voor je. Voor een gevestigde naam binnen de wereld van slaapcomfort zoeken we een Account Manager voor de regio Antwerpen, Limburg en Vlaams-Brabant. Iemand die niet alleen met cijfers scoort, maar vooral ook met vertrouwen en langdurige relaties.

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

Als Account Manager ben jij de drijvende kracht achter groei en klanttevredenheid in jouw regio. Je bent meer dan een verkoper – je bent een adviseur, een partner, en vooral iemand die begrijpt wat klanten nodig hebben.

Je beheert een bestaande klantenportefeuille met zorg en strategisch inzicht. Je detecteert nieuwe opportuniteiten en weet ze te vertalen naar duurzame samenwerkingen. Je onderhandelt met flair over prijzen, acties en assortimenten. Je gebruikt data om je aanpak te sturen en commerciële acties op te zetten. Je vertaalt trends en marktinzichten naar slimme voordelen voor jouw klanten én je merk. Je werkt nauw samen met interne teams zoals marketing en customer service. Je rapporteert rechtstreeks aan de Sales Manager.

Wat verwachten wij van jou?

• Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma, of hebt gelijkwaardige ervaring

• Je hebt al enkele jaren ervaring in B2B-sales, bij voorkeur in een fysieke productomgeving zoals retail, interieur of FMCG

• Je bent een sterke communicator die op natuurlijke wijze vertrouwen opbouwt

• Je denkt commercieel én analytisch en werkt graag op basis van data

• Je neemt initiatief, werkt zelfstandig en laat je motiveren door resultaat

• Je spreekt vloeiend Nederlands en kan je professioneel uitdrukken in het Frans en Engels

Wat bieden wij jou?

• Een rol met veel autonomie en ruimte om jouw regio zelfstandig uit te bouwen

• Vertrouwen in jouw aanpak, en ondersteuning waar nodig – geen micromanagement

• Werken met sterke Belgische merken waar je echt trots op mag zijn

• Een aantrekkelijk loonpakket, inclusief:

• Bedrijfswagen met tankkaart

• Maaltijdcheques

• Groeps- en hospitalisatieverzekering

• Smartphone en laptop

• Bonussysteem gebaseerd op resultaat

Voor een klant van ons, actief binnen industriële elektrotechnische oplossingen, zoeken we een Sales & Support Engineer die het technisch brein combineert met klantgerichte flair. Je komt terecht in een familiaal bedrijf met internationale roots, waar innovatie geen modewoord is, maar dagelijkse kost. De sfeer is no-nonsense, de collega's zijn toegankelijk, en het werk is boeiend en veelzijdig.

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

Je begint met een stevige opleiding om onze producten en toepassingen écht te leren kennen – geen zorgen, we gooien je niet meteen in het diepe. Daarna ga je aan de slag met:

• Technisch adviseren van klanten en partners, telefonisch of via mail – jij wordt hun vertrouwenspersoon en aanspreekpunt

• Offertes opstellen die technisch én commercieel kloppen

• Meedenken over oplossingen op maat van de klant

• Projecten begeleiden van aanvraag tot uitvoering

• Samenwerken met sales, engineering en andere afdelingen om alles op wieltjes te laten lopen

• Klanten bezoeken wanneer nodig, maar je werkt vooral vanuit het kantoor in regio Gent

Wat verwachten wij van jou?

• Een diploma in een technische richting (elektriciteit, elektronica, elektromechanica of energietechnologie), of gelijkwaardige ervaring

• Een gezonde portie interesse in techniek – geen probleem als je nog niet alles weet, als je maar wil bijleren

• Je communiceert vlot in het Nederlands, en je kunt je ook uit de slag trekken in het Engels (Frans is mooi meegenomen)

• Je bent klantgericht, nauwkeurig en oplossingsgericht

• Je hebt een rijbewijs B – voor dat sporadische klantenbezoek of een teambuilding die nét iets verder ligt

Wat bieden wij jou?

Ah, nu het leuke deel.

• Een vast contract van onbepaalde duur – ja, zekerheid is nog altijd iets waard

• Een marktconform loon, netjes aangevuld met maaltijdcheques, ecocheques én een hospitalisatieverzekering

• 20 vakantiedagen én 6 ADV-dagen – we geloven in hard werken, maar ook in goed uitrusten

• Regelmatige werkuren: geen avond- of weekendwerk en op vrijdag mag je vroeger het weekend in

• Een job in een stabiel bedrijf met een ijzersterke reputatie, waar je géén nummertje bent

• Interne opleidingen om jezelf verder te ontwikkelen – kennis delen zit in het DNA van deze firma

• Een team waar gelachen mag worden en waar collega's mekaar echt helpen

• En als bonus: goeie koffie, af en toe een traktatie (zelfgebakken koekjes van een collega bijvoorbeeld), en bedrijfsfeestjes waar je niet wegloopt na de verplichte speech

Voor een ambitieuze speler in de bouwwereld zoeken we een Accountmanager met een neus voor kansen en een hart voor klanten. Dit bedrijf – specialist in innovatieve staal- en betonconstructies – is actief in zowel de industriële als agrarische sector en groeit stevig door. Dankzij hun eigen productiecapaciteit kunnen ze topkwaliteit leveren en snel schakelen. Ze combineren technische knowhow met een sterke focus op langetermijnrelaties. Jouw werkgebied? De bruisende regio’s Antwerpen en Limburg.

Hoe zal jouw takenpakket eruitzien?

• Je bouwt relaties op met architecten, projectontwikkelaars en andere spelers in de vastgoedwereld.

• Je denkt strategisch mee met de klant en vertaalt hun visie naar concrete bouwprojecten.

• Je werkt nauw samen met interne specialisten om op maat gemaakte voorstellen uit te werken.

• Je neemt het voortouw in jouw regio en bepaalt samen met het team waar de grootste groeikansen liggen.

• Je rapporteert aan de Commercieel Directeur, maar krijgt veel autonomie in je aanpak.

Wat verwachten wij van jou?

• Je hebt een bachelor in een bouwkundige richting, of relevante ervaring die daarmee gelijkstaat.

• Je hebt feeling met de wereld van projectontwikkeling en een netwerk dat je daarin ondersteunt.

• Je bent een geboren netwerker en krijgt energie van klantencontact en onderhandelen.

• Je woont in (of rond) Antwerpen of Limburg, zodat je dicht bij je klanten zit.

• Je denkt mee, durft initiatief te nemen en houdt van verantwoordelijkheid.

Wat bieden wij jou?

• Een fijne werkplek waar je naam geen badge nodig heeft – iedereen kent elkaar.

• Een stevig onboardingtraject waarbij je de business én collega’s goed leert kennen.

• Veel vrijheid in je job: geen micromanagement, maar vertrouwen en zelfstandigheid.

• Een aantrekkelijk loonpakket met:

• Een firmawagen + tankkaart.

• Maaltijdcheques, eco-cheques én een groeps- en hospitalisatieverzekering.

• De mogelijkheid om een fiets te leasen (voor sportievelingen of die-hard pendelaars).

Ben jij een gedreven sales persoon met een neus voor telecom en een hart voor klanten? Zoek je een plek waar je niet alleen je carrière, maar ook je persoonlijkheid kunt laten groeien? Dan hebben wij dé uitdaging voor jou!

Onze klant, een dynamische KMO in volle expansie, is op zoek naar een Business Consultant. In deze rol ben je de schakel tussen innovatieve telecomoplossingen en tevreden klanten. Je krijgt de kans om je stempel te drukken op het bedrijf én op je eigen loopbaan.

Hoe zal jouw takenpakket eruitzien?

• Klantbeheer & Acquisitie: Je bouwt actief aan je klantenportefeuille en gaat op zoek naar nieuwe zakelijke kansen binnen jouw regio.

• Advies & Begeleiding: Door goed te luisteren en de behoeften van de klant te begrijpen, bied je passende telecomoplossingen aan.

• Relatiebeheer: Je onderhoudt langdurige klantrelaties en haalt voldoening uit het uitbreiden van je netwerk.

• Opvolging & Administratie: Je houdt je activiteiten nauwkeurig bij in het CRM-systeem, maakt offertes op en volgt afspraken en overeenkomsten op.

• Rapportage: Je rapporteert rechtstreeks aan de salesmanager en houdt hen op de hoogte van je voortgang.

Wat verwachten wij van jou?

• Opleiding: Je beschikt over een bachelor diploma of gelijkwaardige ervaring.

• Talenkennis: Je spreekt vloeiend Nederlands en hebt een goede kennis van het Engels. Frans is een pluspunt.

• Ervaring: Bij voorkeur heb je al een eerste ervaring binnen de telecom- of salessector.

• Technische Kennis: Voeling met producten zoals PBX, MS Teams, videoconferencing en operatoren is een meerwaarde, evenals een basiskennis van IT en datacommunicatie.

• Persoonlijke Vaardigheden: Je bent communicatief sterk, proactief, klantgericht, flexibel en planmatig. Nauwkeurigheid en kwaliteit staan bij jou voorop.

• Commerciële Drive: Je haalt voldoening uit het sluiten van deals en het binnenhalen van nieuwe klanten.

Wat bieden wij jou?

• Een warm welkom: Een sterk onthaaltraject met de nodige ondersteuning en opleiding om je snel thuis te voelen.

• Flexibiliteit: Een glijdend uurrooster van 38 uur per week, met opstart tussen 7:30 en 9:00 uur.

• Extra vrije tijd: 12 extra ADV-dagen bovenop je wettelijke vakantiedagen.

• Competitief salaris: Een aantrekkelijk loon in functie van je expertise, met extralegale voordelen.

• Werksfeer: Een ongedwongen en collegiale sfeer waarin persoonlijk initiatief en teamspirit worden gestimuleerd.

• Ontwikkelingsmogelijkheden: De vrijheid om je job verder vorm te geven en jezelf bij te scholen.

• Teambuilding: Twee keer per jaar een teambuilding met overnachting om je collega's beter te leren kennen in een ontspannen sfeer.

• Work-life balance: Mogelijkheid om één dag per week van thuis uit te werken.

• Collectief verlof: Twee weken vakantie rond 21 juli, één week tussen Kerst en Nieuwjaar en af en toe een extra brugdag.

En last but not least: een welkomdrink om je nieuwe avontuur feestelijk in te luiden!

Voor een toonaangevend bedrijf in de wereld van pompen en afsluiters zijn we op zoek naar een Inside Sales Engineer. Dit bedrijf, met een rijke geschiedenis en een sterke focus op innovatie, biedt oplossingen voor diverse sectoren zoals industrie, energie, watertechnologie en gebouwentechniek. Als recruiter voor deze klant zoeken we een technisch onderlegde professional die klaar is om zijn of haar carrière naar een hoger niveau te tillen.

Hoe zal jouw takenpakket eruitzien?

In deze rol ben je de spil tussen klantbehoeften en technische oplossingen:

• Ontwikkelen van technische offertes op maat, rekening houdend met specificaties zoals materiaalkeuze en afmetingen.

• Opvolgen van technische en commerciële aanbiedingen om klanttevredenheid te waarborgen.

• Nauw samenwerken met de Sales Engineer om gezamenlijke doelen te bereiken.

• Coördineren van orderverwerking en opvolging in samenwerking met collega's en productie-eenheden.

Wat verwachten wij van jou?

We zoeken een kandidaat die zich herkent in het volgende profiel:

• Een technische opleiding met een focus op elektromechanica (minimaal bachelor-niveau of gelijkwaardig door ervaring).

• Ervaring in verkoop en/of projectmanagement binnen de pompenindustrie is een pluspunt.

• Vloeiend in het Nederlands met een goede kennis van het Engels of Duits.

• Bekendheid met MS Office; kennis van SAP en CRM-systemen is een extra troef.

• Een teamspeler die klantgericht en oplossingsgericht te werk gaat.

Wat bieden wij jou?

Naast een boeiende functie in een dynamisch en toekomstgericht bedrijf, bieden we:

• Een competitief salaris dat aansluit bij jouw profiel en ervaring.

• Extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, groeps- en hospitalisatieverzekering, jaarlijkse bonus en een thuiswerkvergoeding.

• Flexibele werkuren en de mogelijkheid tot structureel telewerken na een integratieperiode van minstens één jaar.

• 12 extra verlofdagen per jaar bovenop je wettelijk verlof.

• Een aangename werkomgeving waar teamwerk en initiatief worden aangemoedigd.

• In-company trainingen en ondersteuning om je verder te ontwikkelen in je rol.